ما اكثر اللجان حين تعدهم ولكنهم عند النائبات قليل...
منذ تأسيس المؤسسه شكلت عدد كبير من اللجان كل حسب مهمته الموكله له. وكل هذه اللجان ترتكز مسؤليتها على الطرق المثلى لتحسين العمل فقط ولم تشكل لجنه واحده فقط للاطلاع على احوال الموظفين سواء العمليه او الوظيفيه . واخر هذه اللجان كانت لجنه تتقصى حالة الصناديق و ما بداخلها وشعورها تجاه الفردي و العائلي و عدد وافي المده التي بداخلها(((((اصبح الفردي و العائلي من المهمات الرئيسيه لمعرفة نسبة تطور مؤسسة البريد)))) اما الذي بداخل الموظف فهو لا يعد من اهتمامات مؤسستنا المرموقه . الجماد اولا من البشر ..هذه اللجنه حاليا تقوم بعد الرسائل داخل الصناديق و اعلم لماذا او انهم لا يعلمون بانا لدينا احصاء شهري للبريد الصادر و الوارد...
يا اعزائي يا اخواني المسؤلين شكلو لجانكم فيما هو مفيد و لا يثير السخريه من الموظفين..شكلو لجانكم لدراسة احوال الموظفين اولا ثم احوال الصناديق ثانيا وهلم جرى وفقكم الله....
رد مع اقتباس