التطوير و ذوي الاحتياجات الخاصه
طلبت احدى مناطق البريد من إداراتها برفع اسماء ذوي الاحتياجات الخاصه و(؟؟؟؟؟؟) بعد ان تم تزويد هذه المنطقه بأكثر من 400 موظف اخيرا. ياترى أين سوف يتم نقل هؤلاء الذين يمارسون عملهم الميداني لاكثر من 15 سنه او اكثر ولم يلتفت اليهم أحد ؟؟.هل نزلت الرحمه و الرأفه فجاءه على المسؤلين ام هذا مجرد أمر من جملة الاوامر للظهور بمظهر الداعمين لتطوير البريد الذي يلف يدور ويحور حول مضارب وحمى الموظف دون فائدة ملموسه .أمل ان يكون هناك مسؤول يدرك ما سوف يسببه هذا النقل لهذه الفئه اذ ان اكثر مكاتب البريد غير مؤهله اصلا من حيث ضغط العمل او تصميم مداخل المكاتب البريديه .
وللمعلوميه فقد اصدر صاحب السمو الملكي ولي العهد حفظه الله , صاحب السمو المكي الامير سلطان بن عبد العزير اثنا عشر توجيها جديدا تخص هذه الفئه التي تتلاطمها امواج التطوير و التوظيف الجديد في البريد و الذي بالتاكيد لم يشملهم بالرغم انه يجب ان يكون هناك نسبه محدده لهذه الفئه . عموما من هذه التوجيهات تخفيض عدد ساعات العمل 50% وتخفيض كافة رسوم الدوله 50% و ضرورورة معاملتهم معامله خاصه كل حسب ظروفه وهذا بالطبع عكس ا تجاه ما يحاول المسؤلين من تحقيقه منذ بدء مرحلة التطوير التي باتت تعتمد على المظهر الخارجي دون الدخول في اعماق الموظف و احتياجاته الرئيئسيه . و دون مراعاة ظروف هذه الفئه.
و الله من وراء القصد