النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: ربط الترقيات بتسديد المخالفات المرورية

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Oct 2005
    المشاركات
    738
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Feb 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    67
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    هم جيدين باخذ حقوقهم من الناس
    واذا جيت تطالب بحقك ما تلقى احد يعطيك وجه

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Aug 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    189
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    ههههههههههههههههههههههههههههه

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. معالي الرئيس هل يلزم الموظف بتسديد السرقات
    بواسطة الحقيقه في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 4
    آخر مشاركة: 05-28-2009, 07:41 AM
  2. كمرات ترصد المخالفات المرورية
    بواسطة رهام في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 04-08-2009, 10:11 AM
  3. معلومات عن المخالفات المرورية في المملكة العربية السعودية
    بواسطة يحي الحذيفي في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 3
    آخر مشاركة: 07-27-2007, 08:40 PM
  4. معرفة المخالفات المرورية عن طريق الجوال .
    بواسطة ضيف لله الرشيدى في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 7
    آخر مشاركة: 10-18-2006, 07:15 AM
  5. الاستفسار عن المخالفات المرورية عبر رسائل الجوّال
    بواسطة ضيف لله الرشيدى في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 6
    آخر مشاركة: 04-01-2006, 08:55 AM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
admin@arapost.com
تابعنا
للتواصل معنا
admin@arapost.com