النتائج 1 إلى 10 من 10

الموضوع: سعادة مدير عام الموارد البشريه الموقر .

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    سعادة مدير عام الموارد البشريه الموقر .

    سؤال صريح و واضح .

    لماذا معلومات خدمة الموظفين على صفحة تواصل (الانظمه الماليه والاداريه). خاطئه و ما هو السبب .

    اعتقد والله اعلم ان سبب الخطاء هو التاريخ الميلادي لانه يفرق بضعة ايام عن التاريخ الهجري و هذا شيء جميل لتقليل عمر الموظف ولكنه خطاء فادح اثناء الحصول على التقاعد .....

    علما بان خدمة احد الموظفين قبل اسبوعين ناقصه عن الخدمه الفعليه بعامين و الان تم اضافة سنه واحده للخدمه وبقي سنه اخرى اين ذهبت هذه السنه .....

    دمت بود .

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Mar 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    59
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    هههههههههههههههههههههه


    ابو رياض ...

    طيب الله اوقاتك .....

    ارفق عليهم .. مشغولين

    قسم بالله من يعتقد بالتطوير يالبريد واااااااهم

    شركة الاتصالات العملاقه باجهزتها وانظمتها تم تخصيصها وطرحها للاكتئاب ( اكتتاب ) في اقل من 8 سنوات

    والبريد الى الآن 6 سنوات ومكانك راوح

    ابا رياض في قديم الوقت كنت اقرأ لك واصفك بالمتشائم

    والان .. اعتقد اني انا النتفاااائل بالسراب ... فهي كما قلت مسرحيه

    تقبل تحياتي .... اخوك بشار 22

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    May 2010
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    212
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    أعتقد السبب البنك السعودي للأستثمار هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه
    عش رجبا ترى عجبا

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Feb 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    262
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/1
    Given: 0/0
    صدقت يا ابو رياض المعلومات كلها خطاء وتقلل من مستوى الموظف ومن زمن طويل وهيا على هذا الحال لم يتم تصحيحها
    وهذا ما يشكك بان ذلك الخطاء ربما يكون مقصود والله اعلم
    التعديل الأخير تم بواسطة زلزال ; 10-22-2010 الساعة 10:42 PM

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بشار22 مشاهدة المشاركة
    هههههههههههههههههههههه


    ابو رياض ...

    طيب الله اوقاتك .....

    ارفق عليهم .. مشغولين

    قسم بالله من يعتقد بالتطوير يالبريد واااااااهم

    شركة الاتصالات العملاقه باجهزتها وانظمتها تم تخصيصها وطرحها للاكتئاب ( اكتتاب ) في اقل من 8 سنوات

    والبريد الى الآن 6 سنوات ومكانك راوح

    ابا رياض في قديم الوقت كنت اقرأ لك واصفك بالمتشائم

    والان .. اعتقد اني انا النتفاااائل بالسراب ... فهي كما قلت مسرحيه

    تقبل تحياتي .... اخوك بشار 22

    ههههههههههههههههههههههه
    عساك مصدق ان البريد سوف يتم تحويله على تسع شركات قابضه و مقبوضه .....
    مش الحال .....مش الحال ...يا حبيبي قلبي قلبك .............

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بطن الشمس مشاهدة المشاركة
    أعتقد السبب البنك السعودي للأستثمار هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه
    عش رجبا ترى عجبا

    لا يا شيخ السبب هي (((الفوضى الخلاقه)))))

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة زلزال مشاهدة المشاركة
    صدقت يا ابو رياض المعلومات كلها خطاء وتقلل من مستوى الموظف ومن زمن طويل وهيا على هذا الحال لم يتم تصحيحها
    وهذا ما يشكك بان ذلك الخطاء ربما يكون مقصود والله اعلم



    هلا وغلا بالاخ زلزال ...

    ما اتوقع انه مقصود بل اعتقد بانه مجرد نوع من الغباء بعدم معرفة ان برمجة تواريخ خدمة الموظف بالتاريخ الميلادي مختلف تماما عن التاريخ الهجري وسوف يكون الموظف في النهايه هو الخاسر ...لان جميع الشركات تدفع الرواتب الشهريه بالميلادي لتوفير نصف مرتبات الموظفين في نهاية العام المالي ...لذلك فان المدير الذي لا يعرف هذه القاعده يجب ان لا يكون مديرا .ولكن البريد المرموق يختار من هم يطبقون الاوامر و لا يفكرون واصلا المدير الذكي والذي يفكر ويحلل غير مرغوب به في البريد ....

    ويقولون اذا ضاقت بك الوسيعه غن ...وانا اقول شوف مقرد البريد ويش قالت .....

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    متى يا ترى سوف يتم تعديل هذا الخطاء الفادح ؟؟؟..واقصر طريقه لتصحيح هذا الخطاء هو تخفيض مدة الخدمه لوكالة البريد فقط الى 59 سنه بدل من 60 سنه او اعادة تعديل ميلاد كل الموظفين من الهجري الى الميلادي و تاريخ صرف الرواتب ايضا . وللاهميه فأن جميع الموظفين المتقاعدين بقي لهم رواتب سنه كامله لدى وكالة البريد اذا اصر البريد على هذا الخطاء .

  9. #9
    تاريخ التسجيل
    Oct 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    212
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    مش بوسك وانسى الموضوع!!

  10. #10
    تاريخ التسجيل
    Aug 2009
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    214
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    ويش ترجي من اداره عسكريه تعمل على نظام التكليف. عسكر وحصلوا على كنز وناس ساكتين .

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. اعفاء مدير عام الموارد البشريه من منصبه .
    بواسطة وادي السليكون في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 11
    آخر مشاركة: 01-08-2009, 08:16 PM
  2. سوف تتوقف الرواتب يا سعادة مدير عام الموارد البشريه
    بواسطة وادي السليكون في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 34
    آخر مشاركة: 12-13-2008, 01:04 PM
  3. سعادة مدير عام شئون الموظفين...الموقر!!
    بواسطة وادي السليكون في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 21
    آخر مشاركة: 01-25-2008, 04:30 PM
  4. سعادة مدير عام الشؤن الماليه و الاداريه....الموقر
    بواسطة وادي السليكون في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 2
    آخر مشاركة: 07-27-2007, 12:31 AM
  5. مشاركات: 6
    آخر مشاركة: 05-22-2007, 03:45 AM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
admin@arapost.com
تابعنا
للتواصل معنا
admin@arapost.com