النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: خبر عاجل : ((وداعاً للخماش))

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Jul 2004
    الدولة
    إداري
    المشاركات
    203
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    خبر عاجل : ((وداعاً للخماش))

    تم إقالة الخماش ووضع المشهور مكانه.
    تحياتي لكم

    من مواضيع bms :

    ((اختر كلامك قبل أن تتحدث وأعط للاختيار وقتاً كافياً لنضج الكلام فالكلمات
    كالثمار تحتاج لوقت كاف حتى ننضج))

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Jul 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    207
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    ليست إقاله ..

    هو إعفاء لانه موظف رسمي على مرتبة وعين مستشار لبنتن !

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Apr 2009
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    86
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    يمكن يكون هذا التغيير بدايه خير للمؤسسه

    من مواضيع عاشق الشمال :


    • #4
      تاريخ التسجيل
      Feb 2006
      الدولة
      مشرف عمليات بريدية
      المشاركات
      983
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      التغيير فيه الخير الكثير
      ان شاء الله يعود بالنفع على الجميع

    • #5
      تاريخ التسجيل
      Nov 2007
      الدولة
      موظف بريد
      المشاركات
      27
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      الخماش رااااااااااااااح! ومشهور جاااااااي! وقبله الهزااااااني والعقيل مدري العقيلي!
      سياسة العمل واحده والتعتيم وعدم الوضوح هي السمه الرئيسيه لعمل الموارد البشريه وستبقى
      وسيتم ترقية حاشية الرئيس وحاشية حاشيته وسيعطى المدير الجديد عدد معين يرقيهم كما حصل مع
      الخماش ولن يتغيير شي

    • #6
      تاريخ التسجيل
      Mar 2011
      الدولة
      لوجه الله
      المشاركات
      41
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      أخي القيادي ليس العيب بإدارة الموارد البشريه وليس العيب في المدير العام لها وإنما العيب في بعض الإداريين الذين هم تحت المدير العام

      عندنا يخلعون من الإدارة وينقلون لإدارات ثانيه سترى الموارد البشريه فعلاص وستجدها بصف الموظف وخدمته لا لخدمة مصالحهم فقط

      أعتقد الآن كل شي واضح عزيزي

    • #7
      تاريخ التسجيل
      Nov 2007
      الدولة
      موظف بريد
      المشاركات
      27
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة راجي الجنه مشاهدة المشاركة
      أخي القيادي ليس العيب بإدارة الموارد البشريه وليس العيب في المدير العام لها وإنما العيب في بعض الإداريين الذين هم تحت المدير العام

      عندنا يخلعون من الإدارة وينقلون لإدارات ثانيه سترى الموارد البشريه فعلاص وستجدها بصف الموظف وخدمته لا لخدمة مصالحهم فقط

      أعتقد الآن كل شي واضح عزيزي
      عزيزي من يضع سياسات العمل هو راس الهرم الاداري والاداريين والموظفين في الاداره هم ادوات تنفيذ فقط

    معلومات الموضوع

    الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

    الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

    المواضيع المتشابهه

    1. خبر عاجل
      بواسطة سمو في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
      مشاركات: 10
      آخر مشاركة: 06-05-2016, 01:34 PM
    2. خبر عاجل
      بواسطة eissa1391 في المنتدى ساحة البريد العامة
      مشاركات: 20
      آخر مشاركة: 11-29-2011, 10:23 PM
    3. خبر عاجل
      بواسطة أبو أشرف في المنتدى ساحة البريد العامة
      مشاركات: 4
      آخر مشاركة: 06-19-2011, 02:26 AM
    4. خبر عاجل
      بواسطة بريد الشفا في المنتدى ساحة البريد العامة
      مشاركات: 0
      آخر مشاركة: 06-22-2008, 10:17 PM
    5. خبر عاجل
      بواسطة ابو حسن في المنتدى ساحة البريد العامة
      مشاركات: 6
      آخر مشاركة: 11-08-2006, 10:42 PM

    ضوابط المشاركة

    • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
    • لا تستطيع الرد على المواضيع
    • لا تستطيع إرفاق ملفات
    • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
    •  
    تعرف علينا
    الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
    للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
    وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
    إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
    والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
    ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
    ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
    admin@arapost.com
    تابعنا
    للتواصل معنا
    admin@arapost.com