النتائج 1 إلى 14 من 14

الموضوع: .( غــــدا آخــــر موعــد لرفــــع قرارات تــثــبــيــت مــوظــفــــي الـــبنـــود ).

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Apr 2006
    الدولة
    مكانك راوح
    المشاركات
    476
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    .( غــــدا آخــــر موعــد لرفــــع قرارات تــثــبــيــت مــوظــفــــي الـــبنـــود ).

    .







    شددت وزارة التربية والتعليم على كافة إدارات التربية والتعليم بمختلف مناطق المملكة ومحافظاتها برفع أوراق ومستندات تثبيت العاملين والعاملات على البنود التي شملها الأمر الملكي الكريم في موعد أقصاه يوم غد الأربعاء.
    وطلبت الوزارة تعبئة استمارة المعلومات بدقة والتوقيع عليها من قبل الموظف أو الموظفة مع إرفاق مشاهد تثبيت طبيعة العمل الذي تتم مزاولته حاليا والتصديق عليه من قبل الرئيس المباشر وتحديد الخدمات السابقة في القطاع الخاص وصور من الدورات التدريبية أن وجدت مع صورة من بطاقة الأحوال المدينة أو سجل العائلة مصدقة من قبل الرئيس المباشر مع صورة من المؤهلات العلمية وتقويم الأداء الوظيفي وصورة من قرار التعيين أو التعاقد وخطاب مباشرة العمل مع وضع المستندات في ملف شفاف على أن تسلم بالنسبة لمدارس البنين في إدارات شؤون الموظفين وبالنسبة لمدارس البنات فتسلم مناولة لقسم التوظيف وخدمة الموظف النسوي وبالنسبة للمستخدمين والمستخدمات فتسلم لإدارة شؤون الموظفين.


    (Tomorrow is the final date to lift the dicisions regarding the fixing of item employees).
    The Ministry of education has stressed to all departments of education in various parts of the Kingdom and its governments,to lift the papers and documents of installing the workers on items included in the Royal command on final date tomorrow Wednesday.
    The Ministry requested filling information accurately in the forms and signed by the officer or employee with attached installing forms regarding current nature of work and ratification by the direct manager and mentioning the former services in the private sector and photos of trainings that If found with the image of identification card or family record certified by the manager with a copy of the scientific qualifications And calendar functionality and copy of appointment or employment contract and the letter of appointment start date,all these documents should be put in a transparent file and delivered -schools for boys- in personnel departments,- for girls ' schools, - delivered to the recruitment section of the individual female employees ,As for users,they are delivered to personnel affairs department.


    .

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    والبريد معفى من رفع النماذج لانه لا هو مؤسسه ولا هو خاضع للديوان والرواتب على سبعين الف ريال ويش وراهم تبغونهم يراجعون الديوان علشانكم والله هزلت ..كل موظف يدور على مصلحته يراجع بنفسه والا يقعد في بيته ولا رايح يجيه الا الفلس ....
    ياالغالي يا سراب تعبئة النماذج في البريد مجرد تمثيل فقط وشفوا كلامي لانهم عارفين ما رايح احد يحاسبهم على ذلك وخصوصا عندما ضموا اليهم اخيرا القائد المحافظ في البريد باغراءات ماليه لضمان مساعدته لهم وقت الحاجه ...



    And the post is exempted from raising the forms because it is neither a foundation nor is it subject to the Court and salaries to seventy thousand riyals you would like them reviewing court for our sake .. every employee is searching for his own favor ,reviews by himself or elsesit at home and and beg for money ....
    the mirage of filling out forms in the mail is just a play only and check my words as they know that no one is going to hold them accountable and especially when the governor leader in the post joined them with financial inducements to ensure helping them in need

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Apr 2006
    الدولة
    مكانك راوح
    المشاركات
    476
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون مشاهدة المشاركة
    والبريد معفى من رفع النماذج لانه لا هو مؤسسه ولا هو خاضع للديوان والرواتب على سبعين الف ريال ويش وراهم تبغونهم يراجعون الديوان علشانكم والله هزلت ..كل موظف يدور على مصلحته يراجع بنفسه والا يقعد في بيته ولا رايح يجيه الا الفلس ....
    ياالغالي يا سراب تعبئة النماذج في البريد مجرد تمثيل فقط وشفوا كلامي لانهم عارفين ما رايح احد يحاسبهم على ذلك وخصوصا عندما ضموا اليهم اخيرا القائد المحافظ في البريد باغراءات ماليه لضمان مساعدته لهم وقت الحاجه ...
    انا اجزم ان كلامك كله صحيح وخاصة لعبة النماذج الأخيرة وانا نقلت الخبر لمجرد التعريض ،، ولكي نفهم لغة التقيه التي يتعامل بها البريد مع جميع موظفيه ،، ولكن هيهات متى يستوعب اخواننا اصحاب البنود اللعبه وانه لايوجد شيء بالبريد اسمه تثبيت على الأقل بوجود هؤلاء المرتزقه والسراق واصحاب المصالح والاهواء الخاصة .

    الخلاصة : الحقوق لاتوهب ولكن تنتزع انتزاع.

    I could swear that you are true especially what you said about the last play of the form filling,and I brought you the news just for presentation,,but we understand the language of the post with is employees,,but when will our term employees understand the game and that there is nothing in the post called fixing at least when those mercenaries and thieves and beneficiary and special interest people are present
    التعديل الأخير تم بواسطة sraaaaab ; 05-25-2011 الساعة 11:26 AM

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Jul 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    207
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    أنصحكم تلهون في الفروقات لعل فيه معلومة من هنا أو من هنا ..

    وخلوا أخبار التثبيت لأهل التثبيت بدون بث إشاعات مالها أساس من الصحة .

    I advise you to dig in the differences issue ,maybe you will find an information from here or there..
    and leave the fixing news to the people who will be fixed without spreading any groundless rumors

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Dec 2009
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    78
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    التثبيت صدر بقرار ملكي واضح صريح لاغبار عليه وهو يختلف عن سابق القرار السابق لان هذا شمل جميع البنود والفئات وهناك لجنه مكافحة الفساد وكل شي الحين واضح وصريح زمان اول ولى نرجو ياوادي السليكون ترك عنك الاشاعات اللتي ليس لها اول ولا اخر ثانيا انت تقول اللي تثبتو قبل مسجلين في التامينات الاجتماعيه وهذا غير صحيح الدفعه اللتي كانت قبلناعلى ديوان الخدمه المدنيه وانا اعرفهم شخصيا وقد ثبتو عام 1429 على مراتب
    معتمده على ديوان الخدمه المدنيه طبعا اتكلم انا عن دفعتنا دفعه 9|2|1429 لان الدفعه اللتي كانت سابقا مثلنا غير مسجله بالتامينات الاجتماعيه قبل الترسيم ونحن مثلهم طبعا اكثر الدفعات اللي بعدنا كلهم مسجلين على التامينات وهم على بند الخبراء والله اعلم هل سيشملهم القرار ام لا لان وزير الخدمه المدنيه استثنى بند الخبراء والتشغيل الذاتي طبعا البريد بيرفع اوراقهم بس كل شي من اللجنه المشكله من الماليه والخدمه المدنيه البريد بيقول رفعنا اوراقهم بس التثبيت بيد اللجنيتن انتبهوووووو يبند الخبراء والتشغيل الذاتي هذا للايضاح....

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Apr 2006
    الدولة
    مكانك راوح
    المشاركات
    476
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فصول دوت كم مشاهدة المشاركة
    أنصحكم تلهون في الفروقات لعل فيه معلومة من هنا أو من هنا ..

    وخلوا أخبار التثبيت لأهل التثبيت بدون بث إشاعات مالها أساس من الصحة .
    لو لم نحس بإلـم اخواننا خاصة في موضوع التثبيت كان لم نهتم في كل ماينشر بهذا الخصوص .. ولكن كل انسان يفهم على طريقته الخاصة

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Nov 2010
    الدولة
    نوم فقط
    المشاركات
    33
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sraaaaab مشاهدة المشاركة
    انا اجزم ان كلامك كله صحيح وخاصة لعبة النماذج الأخيرة وانا نقلت الخبر لمجرد التعريض ،، ولكي نفهم لغة التقيه التي يتعامل بها البريد مع جميع موظفيه ،، ولكن هيهات متى يستوعب اخواننا اصحاب البنود اللعبه وانه لايوجد شيء بالبريد اسمه تثبيت على الأقل بوجود هؤلاء المرتزقه والسراق واصحاب المصالح والاهواء الخاصة .

    الخلاصة : الحقوق لاتوهب ولكن تنتزع انتزاع.


    طيب وليش مانتزعتم حقوقكم والفروقات دامك مؤمن بهذه القاعده

    ولاتنزع كلام في المنتديات

    من مواضيع دنيس :


    • #8
      تاريخ التسجيل
      Apr 2006
      الدولة
      مكانك راوح
      المشاركات
      476
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دنيس مشاهدة المشاركة



      طيب وليش مانتزعتم حقوقكم والفروقات دامك مؤمن بهذه القاعده

      ولاتنزع كلام في المنتديات
      هذا مانحاول ان نوصله لجميع الزملاء واذا وصلنا معهم الي الدرجة المطلوبه في تغيير قناعاتهم سيتم ذلك وستنتزع حينها الحقوق انتزاع ،، ولكن لا اعلم اين ستكون انت حينها ...!؟

    • #9
      تاريخ التسجيل
      Jul 2008
      الدولة
      موظف بريد
      المشاركات
      207
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      خلنا من الألم ..

      البناء على تحليل شخصي وتصويره للناس على أن هذا ما سيقع .. أسلوب خاطىء ولا يفيد أحد !

      أنصحك مره أخرى بنقل ماهو مفيد.

    • #10
      تاريخ التسجيل
      Apr 2006
      الدولة
      مكانك راوح
      المشاركات
      476
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فصول دوت كم مشاهدة المشاركة
      خلنا من الألم ..

      البناء على تحليل شخصي وتصويره للناس على أن هذا ما سيقع .. أسلوب خاطىء ولا يفيد أحد !

      أنصحك مره أخرى بنقل ماهو مفيد.

      نتمنى ان يكون تحليل شخصي مثل مااعتقدت انت ، ولكن المصيبة ان هذا واقع الحال حتى لو اقنعت نفسك بتصوراتك وآمالك التي بنيت عليها واقع تتمناه انت وغيرك .

    • #11
      تاريخ التسجيل
      Nov 2010
      الدولة
      نوم فقط
      المشاركات
      33
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sraaaaab مشاهدة المشاركة
      هذا مانحاول ان نوصله لجميع الزملاء واذا وصلنا معهم الي الدرجة المطلوبه في تغيير قناعاتهم سيتم ذلك وستنتزع حينها الحقوق انتزاع ،، ولكن لا اعلم اين ستكون انت حينها ...!؟


      ارجع واقول لك من اسمك نصيب يعني سراب في سراب وكلام في كلام

      الزملاء اللي تتكلم عنهم طربقوها في اعتصام يومين وانتم لكم 20 سنة فقط بربره بالمنتدى

      من مواضيع دنيس :


      • #12
        تاريخ التسجيل
        Apr 2006
        الدولة
        مكانك راوح
        المشاركات
        476
        Thumbs Up/Down
        Received: 0/0
        Given: 0/0
        اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دنيس مشاهدة المشاركة



        ارجع واقول لك من اسمك نصيب يعني سراب في سراب وكلام في كلام

        الزملاء اللي تتكلم عنهم طربقوها في اعتصام يومين وانتم لكم 20 سنة فقط بربره بالمنتدى
        الحكمة ضالة المؤمن ولا ضير ان نتعلم من بعض ونعيد حساباتنا اما المنتدى فلا اعتقد ان له 20 سنه ،،
        اشارة اخيره : لو كان الاعتصام الذي تطرقت له حدث قبل 20 او 10 سنوات هل تتوقع ان تكون النتائج كما يتمناها اصحابها وتنتهي بسلام ..!؟
        اشك في ذاك .والحر تكفيه الاشارة

      • #13
        تاريخ التسجيل
        Nov 2010
        الدولة
        منسق
        المشاركات
        414
        Thumbs Up/Down
        Received: 0/0
        Given: 0/0
        اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sraaaaab مشاهدة المشاركة
        .







        شددت وزارة التربية والتعليم على كافة إدارات التربية والتعليم بمختلف مناطق المملكة ومحافظاتها برفع أوراق ومستندات تثبيت العاملين والعاملات على البنود التي شملها الأمر الملكي الكريم في موعد أقصاه يوم غد الأربعاء.
        وطلبت الوزارة تعبئة استمارة المعلومات بدقة والتوقيع عليها من قبل الموظف أو الموظفة مع إرفاق مشاهد تثبيت طبيعة العمل الذي تتم مزاولته حاليا والتصديق عليه من قبل الرئيس المباشر وتحديد الخدمات السابقة في القطاع الخاص وصور من الدورات التدريبية أن وجدت مع صورة من بطاقة الأحوال المدينة أو سجل العائلة مصدقة من قبل الرئيس المباشر مع صورة من المؤهلات العلمية وتقويم الأداء الوظيفي وصورة من قرار التعيين أو التعاقد وخطاب مباشرة العمل مع وضع المستندات في ملف شفاف على أن تسلم بالنسبة لمدارس البنين في إدارات شؤون الموظفين وبالنسبة لمدارس البنات فتسلم مناولة لقسم التوظيف وخدمة الموظف النسوي وبالنسبة للمستخدمين والمستخدمات فتسلم لإدارة شؤون الموظفين.


        (Tomorrow is the final date to lift the dicisions regarding the fixing of item employees).
        The Ministry of education has stressed to all departments of education in various parts of the Kingdom and its governments,to lift the papers and documents of installing the workers on items included in the Royal command on final date tomorrow Wednesday.
        The Ministry requested filling information accurately in the forms and signed by the officer or employee with attached installing forms regarding current nature of work and ratification by the direct manager and mentioning the former services in the private sector and photos of trainings that If found with the image of identification card or family record certified by the manager with a copy of the scientific qualifications And calendar functionality and copy of appointment or employment contract and the letter of appointment start date,all these documents should be put in a transparent file and delivered -schools for boys- in personnel departments,- for girls ' schools, - delivered to the recruitment section of the individual female employees ,As for users,they are delivered to personnel affairs department.


        .


        طيب وش دخل وزارة التربية والتعليم بالبريد ياأخ العرب

      • #14
        تاريخ التسجيل
        Feb 2008
        الدولة
        موظف بريد
        المشاركات
        330
        Thumbs Up/Down
        Received: 3/1
        Given: 0/0
        يااخي كل الموظفين وصلتهم النماذج وفي تعميم من المواردالبشريه بان يتم تعبئتها من قبل الاشخاص المعنيين بالتثبيت وتعاد اليهم بحد اقصى 10/7

      معلومات الموضوع

      الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

      الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

      المواضيع المتشابهه

      1. قرارات جديدة **
        بواسطة .أحمد في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
        مشاركات: 3
        آخر مشاركة: 02-28-2016, 09:57 AM
      2. وصلت قرارات التعيين
        بواسطة واصل العليا في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
        مشاركات: 55
        آخر مشاركة: 05-20-2012, 09:50 AM
      3. قرارات محلس الاداره
        بواسطة المتفائل بالخير في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
        مشاركات: 7
        آخر مشاركة: 05-29-2008, 06:40 PM
      4. قرارات مجلس الوزراء ......
        بواسطة abufuzan في المنتدى ساحة البريد العامة
        مشاركات: 3
        آخر مشاركة: 12-07-2007, 03:49 PM
      5. قرارات مجلس الوزراء ...
        بواسطة abufuzan في المنتدى ساحة البريد العامة
        مشاركات: 1
        آخر مشاركة: 08-28-2007, 12:35 AM

      ضوابط المشاركة

      • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
      • لا تستطيع الرد على المواضيع
      • لا تستطيع إرفاق ملفات
      • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
      •  
      تعرف علينا
      الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
      للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
      وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
      إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
      والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
      ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
      ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
      admin@arapost.com
      تابعنا
      للتواصل معنا
      admin@arapost.com