النتائج 1 إلى 15 من 15

الموضوع: الأجازات المرضية !!!

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Aug 2005
    المشاركات
    289
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    الأجازات المرضية !!!

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

    للأسف الشديد ان بعض الموظفين يتغيبون عن العمل بشكل متعمد ليوم او يومين او اكثر خلال الشهر ومن ثم يحضرون تقارير طبية من مراكز طبية بأجازة مرضية عن غيابهم !!

    والحقيقة ان هذا السلوك اصبح ظاهرة لبعض الموظفين وفي جميع الادارات

    ونحن نعلم ما ينعكس علية ذلك من ارباك للعمل نتجية لهذا الغياب فقد يصادف غيابهم منح بعض الموظفين الذين يعملون معهم اجازات مسبقة من الادارة مما يتسبب فعلا في ارباك العمل

    وللحد من هذه الظاهره نرى بعدم قبول مثل هذه التقارير الآ بالمصادقة عليها من قبل لجنة طبية توصي بمنح الموظف اجازه مرضية

    والحقيقة ان هاوءلا الموظفين تمادوا واستغلوا مع الاسف ايضا التأمين الطبي لهذا الغرض بحيث لاتتجاوز تكلفة هذا التقرير في اغلب الاحيان عن 3 ريال !!!

    فمتى يعي ويفهم هاوءلا الموظفين ويستشعرون مهامهم الوظيفية ويخافون الله ان يبتليهم وهم يتعذرون بالمرض من اجل الغياب وهم بأتم الصحه والعافية

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Sep 2004
    المشاركات
    8
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    يعطيك العافيه اخوي صريح

    لكن مايمنع فيه ناس محتاجه للتقرير

    وأتوقع جميع الدوائر يحدث لها ذلك

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Oct 2005
    الدولة
    مترجم
    المشاركات
    352
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    Thumbs down

    باالعكس مثل هؤلاء الموظفين يعتبرو ثروة في بريد المدينه وإسمهم


    حلالين العقد وخيرهم مغطي المنطقه ومدراء الإدارات وبعضهم لديه


    خبرات مع المنطقه ومشاكلها إلي طفحت بره مقابل أن يغض عنهم


    الطرف ويمكنوا من الحضور والأنصراف بساعي خاص خمسه نجوم أحيانا


    .............................
    .........................

    يقومون بخدمات جليه من تقارير طبيه ومواعيد في جميع المستشفيات


    وأحيانا يقوم بعض العباقره من المدراء (الكبار)باإستغلال ثروة


    التسيب في خدمات الأقارب وأصحاب النسب و أحيانالمصائب العظام .




    والسؤال هنا أخي صريح من هو المخطيء هنا في هذا التسيب هل هو


    الموظفين المتسيبين أم المدراء الخبراء في المحافظه علي....



    المواهب وتفريخها وتأهيلها بتكليفهم مهام مختلفه تنمي علاقاتهم



    وتزيد الأمور سوء وما شاء الله كل يوم تطلعلنا موهبه جديده....




    أخي صريح أتمني ان تنال بهذا الموضوع المهم الذي يجب أن لا يغض

    عنه الطرف أعلي المقاصد بإذن الله ......






    ملاحظه بعض هؤلاء السفراء يشغل مناصب طيبه .

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    المشاركات
    1,981
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    بارك الله فيك أخوي صريح على الموضوع الرائع ويجب الأخذ فيه


    ودمتم سالمين

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الدولة
    المدينة المنورة
    المشاركات
    2,936
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اتمنى أن نسهم جميعا بإيجاد العلاج الناجع لهذه المشكلة من خلال الطرح النير من الإخوة الاعضاء وتقبلو خالص تحياتي العطرة .

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Mar 2005
    المشاركات
    82
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    الحل بسيط ويقضي علي 90% من هذا التسيب وهو:
    1- عدم اعطاء اجازة للامراض البسطية مثل الانفلونزا ونحوة
    2 -التحويل للمستشفي من قبل الادارة.فقط للموظف واستنثاء المرافقين

    من مواضيع h7i70 :

    h7i70

    اللهم أنت ربي , لا إله إلا انت,خلقتني وأنا عبدك وأنا على عهدك ووعدك ما أستطعت,أعوذ بك من شر ما صنعت,أبوء لك بنعمتك وأبوء لك بذنبي فأغفرلي, فأنه لا يغفر الذنوب الا أنت
    [motr]متفائل[/motr]

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Mar 2005
    المشاركات
    1,038
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    مـرحبـا..
    أبـدعـت أيهـا .. الصـريـح ..

    وشكـرا لك عـلى الطـرح .. المهـم والمفيـد

    ودمتـم

    من مواضيع رعــد الـبـريـد :

    مـادعـوة أنفــع يـاصـاحبـي .. مـن دعــوة الغــائــب للغــائــب
    نــاشــدتـك الـرحمـن ياقـارئـا .. أن تســأل الغفــران للكــاتــب

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    Aug 2005
    المشاركات
    289
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    صاحب المشاركه رقم 2

    شكر للأطلاع والمشاركه

  9. #9
    تاريخ التسجيل
    Sep 2005
    المشاركات
    92
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    يومين هذي مقدرين عليهاوليه ماتكلمون عن اللي الموظفين الذين هم شبه بالممرضات داخل المستشفيات من كثر النوم في السكندريه ورواتبهم حرام واذا تبغون اكتبلكم اسمهم اكتبهم وعرفهم كلهم واعرف خويانهم اللي يجبونلهم اليجازه

  10. #10
    تاريخ التسجيل
    Oct 2005
    الدولة
    مترجم
    المشاركات
    352
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    Thumbs up

    جزاك الله خير أخونا أبو عابد ونتمني جميعا أن يوضع حد سريع لهذه

    المهزله ولا سيما في بريد المدينه المنوره وأن يوقف كل متلاعب

    عند حده وحدوده , ونتمني من معالي الرئيس أن يعطي إلتفاته

    لهذا الموضوع وظواهر التسيب من قبل هؤلاء الموظفين (السفراء)


    وكذالك مع الأسف المستويات الأداريه المختلفه اللتي يربطها مصالح

    وخدمات تصل أحيانا لتجاوز الأنظمه وضياع الحقوق .......


    اللهم أسترنا بسترك الجميل الجزيل إلي دار النعيم

  11. #11
    تاريخ التسجيل
    Oct 2005
    المشاركات
    176
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    الاخ صريح حقيقة مشاركة جيده وصريحه وفعلا اخي العزيز هناك موظفين غير مبالين وغير مدركين لهذا التصرف الغير صحيح منهم وماله من عواقب عليهم وعلى العمل

  12. #12
    تاريخ التسجيل
    Jul 2005
    المشاركات
    97
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    موضوع هام وفعلا اصبحت ظاهره جديره بالمناقشة لوضع الحلول المناسبة لها

  13. #13
    تاريخ التسجيل
    Aug 2005
    المشاركات
    289
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    السلام عليكم ورحمة اللة وبركاتة


    اشكركم جميعا اخواني على مروركم واسف لتاخري الرد عليكم

    وبارك الله فيكم على المشاركة ...

  14. #14
    تاريخ التسجيل
    Oct 2005
    الدولة
    بريد الدمام المركزي
    المشاركات
    7,244
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    أخي صريح


    السلام عليكم ورحمه الله



    تعتمد على ضمير الموظف.وهي أجازه من حق الموظف .وتعتمد على الموظف في إحساسه بالمسؤليه .

    أخي

    h7i70
    هناك من يحتاج إلى أجازه لتلك الأمراض التي ذكرتها ..وذكرت الحد منها بمنعها..وأما المرافقة جاءت في نص لائحة الأجازات وتريد منعها .


    ولك تقديري...




    رحــــال،،،

  15. #15
    تاريخ التسجيل
    Jul 2005
    المشاركات
    193
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    بسم الله الرحمن الرحيم

    المفروض بأن يعمم على جميع المستوصفات بعدم اعطاء اجازه الا بالحالات التي فعلا تستحق الا جازه وهذا يرجع الى ذمة وضمير الدكتور

    من مواضيع البوسطجي :

    سبحان الله وبحمده , سبحان الله العظيم

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. الاجازات المرضية
    بواسطة a2a في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 05-25-2017, 04:20 PM
  2. التثبيت والاجازة المرضية ؟؟؟؟؟؟
    بواسطة esamzahed في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 6
    آخر مشاركة: 06-09-2012, 12:15 AM
  3. المدراء والإجازات المرضية
    بواسطة بطن الشمس في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 2
    آخر مشاركة: 11-10-2010, 12:32 PM
  4. الإجازات المرضية "لها صلة بالموت المبكر"
    بواسطة MDK في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 3
    آخر مشاركة: 10-08-2008, 10:02 AM
  5. تغير الإجازات في البريد السعودي
    بواسطة طرد دولي في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 12
    آخر مشاركة: 12-04-2005, 10:26 AM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
admin@arapost.com
تابعنا
للتواصل معنا
admin@arapost.com