طريقة التثبيت صحيحة

السلام عليكم

إشارة للأمر السامي الكريم رقم (1895/م) وتاريخ 23/3/1432هـ القاضي بتثبيت المعينين على لائحتي المستخدمين وبند الأجور.

وحيث ورد محضر التثبيت من وزارة الخدمة المدنية بعد دراسة جميع الطلبات على ضوء الضوابط التنظيمية والتصنيفية ,وانتهت اللجنة إلى التوصيات المدونة بالبيان المرفق, وسيراعى ما تضمنته المادة (18/1) من اللائحة التنفيذية لنظام الخدمة المدنية عند تحديد الدرجة المناسبة من المرتبة لمن يشغل وظيفة على لائحة المستخدمين , علماً انه ستتم مفاضلة المراد تثبيتهم على الوظائف المناسبة سواء الشاغرة أو المشغولة بمتعاقدين أو الوظائف التي تحـدث في الميزانية العامة للدولة على مراحل وفـق الأولوية التالية حـسب تعـميم وزارة الخدمة الـمـدنية الـمـشار إليه أعلاه :

1- أقدميه التعيين أو التعاقد فإن تساووا.
2- فالأعلى درجة في المؤهل العلمي فإن تساووا.
3- فالأكثر سنوات دراسية الزائدة عن المؤهل العلمي فإن تساووا.
4- فالأطول مدة تدريب مناسب مجالاً ومستوى فإن تساووا.
5- فالأعلى تقديراً في تقويم الأداء الوظيفي
هذه طريقة التثبيت وهذا سبب تأخير المحاضر من توفير الوظائف في مؤسسة البريد

سبحان الله وبحمدة

هذا في حال وجود شواغر ..

لكن الشواغر بالكاد تغطي عدد من المجمدين !!

هم أحق .

لااله الا الله محمد الرسول الله