إدارة واصل وخارج الدوام

كنا زمان نحن الشيبان مثلما وصفتمونا نكلف بخارج دوام بأقل الساعات وعدد الأيام والبعض تعويض أيام ونعمل عمل أكثر مما نعطى من خارج الدوام كل هذا والدافع لنا حب العمل
الآن فتحت خزانة خارج الدوام لموظفي إدارة التوزيع للموزعين عمل قليل ومقابل بالهبل
زمان كانوا بالقطارة ومازالوا على القدامى أما الجدد وبالذات الموزعين فحدث ولاحرج من خارج الدوام.
من المفترض ربط حجم العمل بمقدار مايستحق من خارج دوام.
أعيدوا النظر في هذا الموضوع وأوقفوا هذا الهدر بل يجب الترشيد في هذا البند وعمل دراسة فعليه لمدى إحتياج العمل.

أنا موزع واصل ولم أسمع عن خارج دوام سوى منك أنت فقط!
ولكن على فرض صحة ذلك, أيقنت الآن أن هناك من يستحق أن لا يخرج من البريد إلا بما له وليس بالمزيد..
كثير من الموظفين يريدون ويريدون وإنتاجيتهم تقترب من 1% ثم يحسدون غيرهم من الموظفين الميدانيين (أكرر أن كان هناك خارج دوام)..

للاسف كلامك غير صحيح .. الحسد مشكلة واحد من الموزعين كان يوزع ايام الاجازة الجمعة والسبت بس عشان يوزع العمل المتكدس بسبب الضغط ولما رفع المشرف له خارج دوام تم رفضها ولم ينزل له شي الى الان .. الخير للجميع لاجل يرزقكم الله ..

ياأخي كلنا شيبان على قولتك لاكن مافكرنا نحسد أبنائنا الجدد بل ندعمهم وندعم شبابهم ليستفيدوا مما رزقهم الله نحنا تعبنا وهم ايضا تعبوا والكل يأخذ رزقه
القول الصواب ان تقول نحن الشيبان لم ناخذ حقوقنا كامله بدون ان تتطرق للشباب فهم عماد المؤسسه بالمستقبل وهم منا وفينا
الله يعطيك الصحه والعافيه والقناعه ويعطي شبابنا القوة والاخلاص بالعمل

ماعندنا خارج دوام ماعندنا غير تكليف الفطر والحج وتتقسم بينا يانختار عيد الفطر او عيد الاضحى او تتقسم الايام بينا كل شخص في عيد الفطر ياخذ له يومين اوثلاثة بس وعيد الاضحى يومين او ثلاثة
للمعلومية دوامنا لين 4 العصر وقبل سنة وسنتين وثلاث واكثر كنا نوزع الى الساعة 6 او7 المغرب بدون مقابل عشان نتخلص من العمل المتكدس لان في اليوم يجينا 100 موقع الى 150 موقع واوقات 200 موقع فكيف راح نوزعها بااوقات الدوام الرسمي لان الوقت ضيق وزحمة الطريق

الرازق في السماء والحاسد في الأرض .. الله لا يبلانا