عرض للطباعة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مساء الخيرات على الجميع في هذا المنتدى الجميل
سؤالي للاخوة في البريد السعودي ؟
س هل يتم تعيين الموظفين حسب مؤهلاتهم ؟
س هل الممارسه الفعلية للمسميات الوظيفيه موجود فعلياً ( بشكل اخر هل احد الاشخاص مسماه مبرمج ويعمل سائق واحد الاشخاص مسماه بريدي ويعمل مبرمج )
س هل يتم صرف ميزة للذين يعملون على الخدمات التقنية مثل المبرمج ومساعد المبرمج فني حاسب فني اللات ال...خ ؟
س كم عدد منسوبي البريد السعودي ؟
لا ...كل الموظفين جاؤ بالواسطه ...وكل الاسماء تقريبا مشابهه الى حد بعيد بنفس الاسماء الموجوده في البريد بل ان البعض ابناء المدراء ..اقتباس:
س هل يتم تعيين الموظفين حسب مؤهلاتهم ؟
اقتباس:
س هل يتم تعيين الموظفين حسب مؤهلاتهم ؟
لا اهم شيء يكون اخر اسم لمؤهلك كلمة تقنيه ..واذا كنت خريج ثانويه فقط تجمد لك الوظيفه الى ان تتخرج من التقنيه ...لا ...ممكن تكون مديرعام او مدير اقليمي و ممكن تتحول الى فارز و ممكن تكون فارز وتتحول الى مدير عام ..كل شيء في البريد جائز ...اقتباس:
س هل الممارسه الفعلية للمسميات الوظيفيه موجود فعلياً ( بشكل اخر هل احد الاشخاص مسماه مبرمج ويعمل سائق واحد الاشخاص مسماه بريدي ويعمل مبرمج )
نعم ...سحبوها من الفارزين والموزعين الرئيسين لعمل البريد و اخذوها لربعهم في الدور الثالث او الرابع ..لان التوزيع في البريد سوف يكون عن طريق الحاسب الالي من خلال لغة الجافا ++c >>>اقتباس:
س هل يتم صرف ميزة للذين يعملون على الخدمات التقنية مثل المبرمج ومساعد المبرمج فني حاسب فني اللات ال...خ ؟
اقتباس:
س كم عدد منسوبي البريد السعودي ؟
في السابق كان العدد عشرة الالاف و زادو الان حوالي الفين مدير من خارج البريد و نحن الان في الطريق للوصول الى 14 الف موظف منهم عشرة الالاف مدير و اربعة الالاف موظف ميداني ...
يراعى في التعيين الشهاادة ..
ولكن حسب الوظااائف المتوفرة يتم التعيين ..
وحياااك الله اخي العزيز ..
رحــــــــــــااال..
والله الواسطة فوووووووووووق النظام اخى السائل وحتى الان لم يكن هناااااااااك معايير حسب الشهاااادات وحسب الحاجة تبرمج الامور وكانه نظااام والله المستعان امل ان تجد كل ما تتمناااه اخى العزيز وفى اجابة الزميل
ابو ريااااااااض الشى الشافى والكافى لاى سؤال