عرض للطباعة
نزف لكم بشرى وضع تنظيم جديد بالترقيات ، اعتبارًا من شهر ابريل 2020 .
سيتم عرض الوظائف للجميع واتاحة النقل عليها بترقية بعد انطباق معايير الوظيفة على المرشح .
وبذلك أي موظف مكمل المدة مباشرة سوف يسابق على اَي وظيفة متاحة دون انتظار .
https://scontent-sjc3-1.cdninstagram...81&oe=5EA550CF
الله يبشرك بالخير إن شاء الله تعالى يكون خبر أكيداقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سندباد
هذي مصيبة حسبي الله على الشلة الجديدة ، الترقيات مسابقة بتكون في مناطق أخرى وبيكون فيها اختبارات ومقابلة شخصية وكله من اجل 200 او 300 ريال
لا بارك الله فيهم
يعني نقول معايير جديده؟
اعتقد الترقيات من كم سنه على معايير ممتازه
الجميع ترقى .!
لا داعي لشي جديد!!!!
يا مستشار الموارد البشريه
اجعل الترقيات على المعايير السابقه ل يفرح الجميع
الله يصلح الاحوال
اخيرا الظاهر تبون تشغلون الموظفين بالترقيات
حتى يتنافسون عليها
بكل بساطه اجعلوهابين متناول الجميع من استحق الترقيه يترقى
حب لاخيك ماتحب لنفسك
وشكرررررا
همسه اخ العزيز لا تشغلني عن المزايا
اتمنى النظر في التقييم
الاختلاف في الرأي لا يفسد للود قضيه
ليه الحقوق والحوافز...صار فيها لف ودوران.... الله يستر النيه فيها ؟؟؟ لكن اللي يسلك هالطريق يحفر قبره(يطرد شر طرده) ولا يفيده مستشار الغفله
كلام واقعي فعلا ٣٠٠او٢٠٠اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سطام الحارثي
ويقولون ليش تنتقدون الإدارة الجديدة ؟ من افعالهم اللي كلها ضد الموظفاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الناصفي
نامل من الجميع في حالة اعلان المعايير الجديدة إرسال اعتراض على إيميل المهندس انف والعمل على عودة المعايير القديمة والترقية في نفس المكان ، أنا موظف غلبان ومرتبتي على قد حالي وش اللي يخليني انتقل إلى مدينة أخرى من اجل 300 ريال
يالله خل المطبلين هنا يجون
يعني الترقيات بالمسابقه وليس على المده النظاميه!
اتمنى ان يكون كلامك غير صحيح
المؤسسه للهاويه ياجماعه ان تم تطبيقه
الحمدلله وجزاك الله خيراقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سندباد
ياناس خافوا الله فينا اي معاييير جديدة ي انف حسبي الله على كل شخص يضيق على مسلم في رزقه
ياسطام الحارثي انت الآن تطرح طرح من كيسك وتقدح من رأسك اثرة الاخوة بشيئ غير حقيقي يارجل اتقي الله خذ المعلومة وافهم ماتحمله الاخبار يشكل صحيح عجيب أمر هذا الزميل يسمع خطأ ويفهم خطأ ويشرح خطأ. يارجل ارح نفسك من تحليل أمر لا تستوعبه .اولا محضر الترقيات القادم لا تغيير عليه كما هو متبع في العام السابق ثانيا الترقيات سوف تكون مفتوحة بدون محاضر كل من انهى المدة النظامية واستحق الترقية سوف يتقدم على الوظائف الشاغرة في ذلك الوقت وعددها بعد التقاعد جدا كبير وسوف تكون الوظائف معلنه للجميع كذلك عندما تحصل على شهادة وتجاوزت سنتين من آخر ترقية يحق لك التقدم للترقية نظاما كمسابقة على الوظائف الشاغرة وهذا نظام الخدمة المدنية المعمول به في الدولة والذي كان يرفع محضر به للخدمة المدنية للمقربين فقط .لا تشوش على زملائنا بهذه الطريقة الفجة يا اخي لا تكن سوداوي لدرجة تحرم زملائك فرحة الترقيات. .الله يهدينا جميعااقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سطام الحارثي
بتشوف خبر اليوم بفلوس بكرة ببلاش ، روح اسال مستشار الموارد البشرية وهو يقولك وانا مااتكلم اخوي يورو الا بشيء أنا متاكد منه ومن صحته وهذا كلامه اليوماقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة يورو
فيه لبس بالموضوع بالنسبة للترقيات هذا حسب التنظيمات الجديدة من وزارة الخدمة المدنية من خلال منصة مسار للخدمات الالكترونية اذا اكتمل تحديث بياناتي عند استحقاق الموظف تصلة رسالة نصية ويحتسب منها مدة التأخير بالترقيات يعني اذا عندك تأخير بالترقيات السابقة مثلا خمس سنوات تستحق الترقية بعد اكمال سنة من آخر ترقية لك حسب مافهمت من بعض الزملاء بالخدمة المدنية وتكون الترقيات من خلال وزارة الخدمة المدنية لجميع الوزارات والأجهزة الحكومية والله اعلم
اخي العزيز :
لقد طرحنا في موضوع سابق وعلى شكل خبر مع امنيه ان الترقيات عددهاكبير ونتمنا ان تطال الجميع حتى من مضى سنتين على ترقيته
هذا ذكرناه سابقا.
لكن هل سؤخذ عليه موافقه
لاادري
عموما يجب على الجميع واخص المسؤل الاول ان يهتم ب الموظف والمعيار كيف يكون و باقل امكانيات
هذه ارزاق لاب وابن وطفل.
فلنعيش بأقل بساطة ليكن عندنا إحساس بأصحاب الحاجات.
ممكن الاعضاء يرجعون للموضوع