فصل (71) مواطن سعودي متجمد من البريد السعودي...

تم فصل (71) موظف سعودي من البريد السعودي وقد صدرت قرارات الفصل اعتبارا من 2/6/. 1428 ..ويبدو ان البريد بداء بتطيق نص نظام الخدمه المدنيه في حالة الفصل من الخدمه و ليس الترقيه في الخدمه...و من المعروف ان من يتجاوز عدد ا يام الغياب عن الثلاثين يوما فانه تنهى خدماته بقوة النظام الذي قوي على الموظفين ضعيف على المسؤلين في حالة تجميده للموظفين ثلاثين عاما و ليست يوما....ويبدو ان لمسؤلين غضبو على بعض المسؤلين فصبوا جام غضبهم على الضعفاء و المساكين...
و ان هناك امور تحدث في ا لبريد.( لايعلمها الا الله)....ويبدو ايضا بان هناك من يخطط لفشل الاخر ....و بالرغم ان هذا اجراء نظامي 100% ولكن لماذا لم يحدث مسبقا.ولماذا لم يطبق النظام على المتجدمين اعوام وليست ايام....ولماذا حدث هذا في عصر الدكتورين...هناك علامة استفهام كبيره و كثيره ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟...يجب التوقف عندها..وهناك من يخطط لتدمير البريد وليس لتطويره وقد حذرت من ذلك مسبقا ..وهذا العدد الكبير من المواطنين المفصولين من مؤسسه وطنيه لم يحدث من تاريخ توحيد ابوتركي هذا الوطن....هناك من يخطط لفشل سعادة الدكتور /محمدصالح طاهر بنتن و نائبه و المدراء العامين الجدد... بكل صراحه...اللهم اني بلغت الامانه.فأشهد..و ها انتم تقراءون ما كتبته.....اللهم اني بلغت الامانه...و ها انت تقراء ما كتبته.....اللهم اني بلغت الامانه...و ها انت تقراء ما كتبته.....اللهم اني بلغت الامانه...و ها انت تقراء ما كتبته.....


هذه هي المره الثانيه الذين حاولو فيه من تمرير هذا الاجراء ..الذي تدور حوله علامات استفهام كبيره...النظام لا يجب ان يطبق بدقه على الموظف و لايطبق بنفس الدقه لصالح الموظف....هناك علامات استفهام كبيره يجب التوقف عندها.....

المواطن الوفي لوطنه وابناء وطنه و مليكه و ولاة امره ...ورئيسه المحبوب صاحب القلب الكبير...

ابو رياض...................وادي السليكون............

حسبنا الله ونعم الوكيل

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة النشاي

حسبنا الله ونعم الوكيل

---

و انا اقول مثلك حسبنا الله ونعم الوكيل.....هذه هي بداية التطوير...و للمعلوميه هناك دفعة اخرى في الطريق ..ولكن العقاب سوف يكون اخف....

حسبنا الله ونعم الوكيل ( لايمكن ان يصل هذا العدد كله الى بعد وصول كل المعلومات عنهم والله يختار لهم ما فيه خير لهم ربما ذالك خير لهم يفتح الله لهم ابواب الخير كثيره وان شاء الله نسمع الاخبار الطيبه وليس مثل هذى الاخبار الغير مفرحه وانا لله وانا اليه راجعون

تكفأ اخى وادى السليكون هذى المره خبرك ليس المامول كما هى عادتك ارجوك بشرنا المره الثانيه وترى شهر رجب قرب تقبل تقديرى وتسلم على ايراد كل جديد واشكر لك من القلب حسن اطلاعك الدائم والمفيد وتقديم كل جديد لنا بهذا المنتدى وفقك ربى

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة يحي الحذيفي

حسبنا الله ونعم الوكيل ( لايمكن ان يصل هذا العدد كله الى بعد وصول كل المعلومات عنهم والله يختار لهم ما فيه خير لهم ربما ذالك خير لهم يفتح الله لهم ابواب الخير كثيره وان شاء الله نسمع الاخبار الطيبه وليس مثل هذى الاخبار الغير مفرحه وانا لله وانا اليه راجعون

تكفأ اخى وادى السليكون هذى المره خبرك ليس المامول كما هى عادتك ارجوك بشرنا المره الثانيه وترى شهر رجب قرب تقبل تقديرى وتسلم على ايراد كل جديد واشكر لك من القلب حسن اطلاعك الدائم والمفيد وتقديم كل جديد لنا بهذا المنتدى وفقك ربى

---

والله يا مشرفنا المتميز والمتواجد معنا دوما....هذا خبر مؤكد ....و واجب علي ان يطلع عليه الاخرين...و لا اعرف من الذين فصلوا احد..للاطلاع على اسباب الفصل ولكن يبدو انه تغيب عن العمل...ولكن الغريب في الامر انه لم يمضي سوى خمسة اشهر فقط فهل تجاوز عدد ايام الغياب للموظف الثلاثين يوما..لابد ان هناك خطاء اداري كالعاده ولكني لا اعرف احد من المفصولين للتاكد من تاريخ احتساب ايام الغياب...يبدو ان المؤسسه تعتبره من 1/7/1427 و ليس من1/!/1428...و هذا خطاء لان النظام.... اذا كان الفصل على الديوان ينص على عام مالي و العام المالي بداء 1/1/1428 .....و سوف يتم اعادة قراراتهم من الديوان لانها غير نظاميه....الا اذا كانت كل المده خلال الخمسة شهور الماضيه...و الله اعلم..

اخوي يحي في شهر شعبان سوف يتم الحسم من الموظفين المقترضين من الصندوق العقاري ............

حسبنا الله ونعم الوكيل ........... الله المسعتان.......... الحمد لله

[QUOTE=وادي السليكون;79344][COLOR="Blue"][CENTER][U][COLOR="Redلماذا لم يحدث مسبقا.ولماذا لم يطبق النظام على المتجدمين اعوام وليست ايام....ولماذا حدث هذا في عصر الدكتورين...هناك علامة استفهام كبيره و كثيره ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟...يجب التوقف عندها..وهناك من يخطط لتدمير البريد وليس لتطويره QUOTE]

تحيه من القلب

ماقصرت أخوي وادي السليكون سؤال يحتاج إلى اجابه شافيه وكافيه ولكن من ...من؟؟؟ هذه هي العقول الرابضه منذ أيام المديرية أعداء النجاح!!


دمت بود

دايم صريح

المدينة

شعار المؤسسة الجديد التغيير من أجل التطوير


المؤسسة تنهج نهج جديد وهو تقليص عدد الموظفين أما بنقلهم إدارات اخرى

او عدم التساهل في عقوبات الفصل والطرد من الخدمة الوظيفية والهدف من ذلك التخفيف من مصروفات المؤسسة

لان هناك عنصر مهم ادخل في النظام الجديد للمؤسسة وهو الحاسب الالي

يعني بالعربي الفصيح ادخلوا الحاسب الالي مو عشان سواد عيونك انت وياه

الجواب يمكن الاستغناء عن عدد كبير من الموظفين والابقاء على القليل

على سبيل المثال لو ادخل نظام نقاط البيع

ماله داعي يكون 5 الى سته موظفين عشان يقفلون البريد الصادر لانه خلاص تسجل من الكاونتر

يعني ماشغلتك الا تطبع فقط وهذي مايبغالها 5 موظفين موظف واحد يقوم بهذا العمل


وكذلك بالنسبة للبريد الممتاز

حتى مشرفينا الاعزاء يمكن يتقلص عددهم وبالتالي يمكن لمراقب يدير المنتدى بوجود الادارة:)

امزح لاتصدقون تروحون توقفون عضويتي


الله يستر بتشوف العجب في المؤسسة انا والله واقولها وانا صادق افكر بالنقل من البريد الى اي قطاع حكومي

اخوووى وادي السلكون اذا الخبر اكيد فاالعدد كبير جداً ويمكن تصير مشاكل كثيرة وخاصة اذا كان الموظفين من خدم البريد لسنين عددة ارجو اذا يوجد لديك صورة من القرار اطلاعنا عليه وحسبي الله ونعم الوكيل

الف شكر لك

تحياتي

مشكوراخوي تميم على المرور

[QUOTE=دايم صريح;79358]

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

[COLOR="Blue"][CENTER][U][COLOR="Redلماذا لم يحدث مسبقا.ولماذا لم يطبق النظام على المتجدمين اعوام وليست ايام....ولماذا حدث هذا في عصر الدكتورين...هناك علامة استفهام كبيره و كثيره ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟...يجب التوقف عندها..وهناك من يخطط لتدمير البريد وليس لتطويره QUOTE]

تحيه من القلب

ماقصرت أخوي وادي السليكون سؤال يحتاج إلى اجابه شافيه وكافيه ولكن من ...من؟؟؟ هذه هي العقول الرابضه منذ أيام المديرية أعداء النجاح!!


دمت بود

دايم صريح

المدينة

---

مشكور اخوي دايم صريح ...ولكن الامر اكبر من ما تتخيله...اعتقد ان هذا القرار سياخذ ابعاد اخرى....و أحد الوزراء استخدم هذه الطريقه عندما عين وزيرا للصحه و اقصاء عدد كبير من مدراء المستشفيات ...و ماهي النتيجه...هو انه اقصي هو من العمل....

[QUOTE=مجنون بس عاقل;79360]شعار المؤسسة الجديد التغيير من أجل التطوير


المؤسسة تنهج نهج جديد وهو تقليص عدد الموظفين أما بنقلهم إدارات اخرى

او عدم التساهل في عقوبات الفصل والطرد من الخدمة الوظيفية والهدف من ذلك التخفيف من مصروفات المؤسسة

لان هناك عنصر مهم ادخل في النظام الجديد للمؤسسة وهو الحاسب الالي
يعني بالعربي الفصيح ادخلوا الحاسب الالي مو عشان سواد عيونك انت وياه

الجواب يمكن الاستغناء عن عدد كبير من الموظفين والابقاء على القليل

على سبيل المثال لو ادخل نظام نقاط البيع

ماله داعي يكون 5 الى سته موظفين عشان يقفلون البريد الصادر لانه خلاص تسجل من الكاونتر

يعني ماشغلتك الا تطبع فقط وهذي مايبغالها 5 موظفين موظف واحد يقوم بهذا العمل


وكذلك بالنسبة للبريد الممتاز

حتى مشرفينا الاعزاء يمكن يتقلص عددهم وبالتالي يمكن لمراقب يدير المنتدى بوجود الادارة:)

امزح لاتصدقون تروحون توقفون عضويتي


الله يستر بتشوف العجب في المؤسسة انا والله واقولها وانا صادق افكر بالنقل من البريد الى اي قطاع حكومي[/QUOTE]

مشكور اخوي مجنون بس عاقل بس والله انك بكامل عقلك وزياده شوي......لكن الغريب ليش دايم العقوبات و الحسم و الفصل لمن هم في الميدان...بينما من هم قربين من الاداره لايشملهم هذه الاجراءاءات..........هناك امور تدور في الخفاء..في البريد(لا يعلمها الا الله)*

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الصياد

اخوووى وادي السلكون اذا الخبر اكيد فاالعدد كبير جداً ويمكن تصير مشاكل كثيرة وخاصة اذا كان الموظفين من خدم البريد لسنين عددة ارجو اذا يوجد لديك صورة من القرار اطلاعنا عليه وحسبي الله ونعم الوكيل

الف شكر لك

تحياتي

---

الخبر اكيد 100% بناء على رساله وصلتني للتو....و قد اكد الخبر احد المفصولين .....و اسمه لدي ...و طبعا غير قابل للنشر حسب طلبه.......

نسأل الله العافية ،، فصل مره وحدة ..!

والله ياعندنا موظفين يتغيبون بالاسابيع مو بالايام

لكن ارزاق سبحان الله

اخوي وادي ،، والله وبدون مبالغة لو هذول الموظفين بإدارتنا إن يعينون خير وياخذون راحتهم

ماودي اقول أكثر لان في فمي ماء ....!! وعندي معلومات إن اثنين من الاعضاء يحاولون يعرفون مين sraaaaab

بأسباب موضوع سابق عن بريد القصيم ..


تحياتي للجميع الا اثنين يعرفون انفسهم

والله ما عاد عرفنا لهذي المؤسسة ؟؟؟؟

لكن حسبنا الله ونعم الوكيل

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة sraaaaab

نسأل الله العافية ،، فصل مره وحدة ..!

والله ياعندنا موظفين يتغيبون بالاسابيع مو بالايام

لكن ارزاق سبحان الله

اخوي وادي ،، والله وبدون مبالغة لو هذول الموظفين بإدارتنا إن يعينون خير وياخذون راحتهم

---

يوجد حالات خاصة واستثناءات لكن هل نجد من يبحث فيها ويتعقبها ويطبق بحقها ما طبق على المفصولين ..

اذا وصلنا لهذه المرحلة فنحن بخير عظيم ..
واذا لم نصل فحسابنا جميعا عليه تعالى .. ان خيرا بخير وان شرا فالله المستعان ..
والله انها لأمانة عظيمة وحمل تنوء عنه الجبال وأشفقت منه فحمله الانسان انه كان ظلوما جهولا ..
محبكم

للمعلوميه اخوي سراب لم يصل الى طاولة الدكتور إلا 46 موظف فقط يعني المساكين الذي لا يعرفون احد في البرج العاجي....

احد المفصولين بالمرتبه السادسه وخدم البريد 23 سنه و يعيل 9 اشخاص ...اين يذهب هذا؟؟؟ ومن مصلحة من يفصل هذا.؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟......و كيف يتحمل اعباء المعيشه؟؟؟؟و ماذا سيفعل اذا توقف عن االعمل عامين كاملين...هل سيرضى ان يبيت الاوده جائعون....اسئلة تحتاج الى اجابه......هل فصل المواطنين من مصلحة الوطن ...الدوله تخرج المساجين من السجن و توظفهم وبريدنا الموقر يفصل....ويفصل من يفصل من هم في الميدان اما اصحاب اللاتوب و الذين يستمعون الى الاغاني و الموسيقى الهادئه .. في البرج العاجي ينعمون بالدلال.....ويحتسون الكوفي ميت في الصباح الباكر و الشاهي في تمام الساعه التاسعه و المشروبات البارده بعد صلاة الظهر مباشره............اما عمال البريد في الميدان فما لهم الا التهديد والوعيد وتنفيذ التهديد حتى يتأدب الباقون عن المطالبه بأي بدل او بأي حق....

تنويه....

عدد المفصولين الذي وصل الو طاولة الرئيس هو (46) وليس (71) كما ذكرت في مشاركتي و الله اعلم عن العدد الحقيقي.

الواسطه لها دور في تقليص العدد.....

حسبنا الله ونعم الوكيل

ألأخ وادي السيليكون
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بالنسبة للموظفين المفصولين فهم ممن تجاوز غيابهم الثلاثون يوماوممن سبق نقلهم بسبب الغياب لخارج منطقته وبعد انتظامه في العمل لفترة النقل وإعادته لمنطقته عاد للغياب مرة أخرى وآخر الدواء كما قيل هو الكي لذا تم فصلهم بقوة النظام امامن قل غيابه عن الثلاثين يوماولم يسبق نقله خارج منطقته بسبب الغياب فقد نقل تأديبيا ولم يفصل وأعرف أحد هؤلاء المفصولين غيابه قد تجاوز الخمسين يوما.
فلو كنت مكان الدكتور ماذا تفعل مع أمثال هؤلاء؟
وقد استنفذت كل السبل معهم.
وارجو الإطلاع على خلفية هؤلاء المفصولين قبل إطلاق الإتهامات والتشكيك بقرارات الدكتور أو أحد المسئولين.
ولك من خالص الود والمحبة.

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alasmari1382

ألأخ وادي السيليكون
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بالنسبة للموظفين المفصولين فهم ممن تجاوز غيابهم الثلاثون يوماوممن سبق نقلهم بسبب الغياب لخارج منطقته وبعد انتظامه في العمل لفترة النقل وإعادته لمنطقته عاد للغياب مرة أخرى وآخر الدواء كما قيل هو الكي لذا تم فصلهم بقوة النظام امامن قل غيابه عن الثلاثين يوماولم يسبق نقله خارج منطقته بسبب الغياب فقد نقل تأديبيا ولم يفصل وأعرف أحد هؤلاء المفصولين غيابه قد تجاوز الخمسين يوما.
فلو كنت مكان الدكتور ماذا تفعل مع أمثال هؤلاء؟
وقد استنفذت كل السبل معهم.
وارجو الإطلاع على خلفية هؤلاء المفصولين قبل إطلاق الإتهامات والتشكيك بقرارات الدكتور أو أحد المسئولين.
ولك من خالص الود والمحبة.

---

اخي العزيز يبدوا انك لا تعرف تفرق بين الظالم و المظلوم...

من هو الظالم من جمد الموظف 20 عاما في مرتبه واحده و من هو المظلوم...ايهم اكثر مخالفة للنظام من تغيب 30 يوما اوغيب عن النظام 25 سنه........النظام غير معمول به 30 سنه و في البريد و معروف ذللك غي ديوان الخدمه المدنيه...
\

ولي عوده للتعليق بشكل مغصل...

قرار غير موفق. وفي بداية الصيف و احد المفصولين كان زواجه في 19/6 في مدينة تبوك. لا حول ولا قوة الابالله.

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة alasmari1382

ألأخ وادي السيليكون
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بالنسبة للموظفين المفصولين فهم ممن تجاوز غيابهم الثلاثون يوماوممن سبق نقلهم بسبب الغياب لخارج منطقته وبعد انتظامه في العمل لفترة النقل وإعادته لمنطقته عاد للغياب مرة أخرى وآخر الدواء كما قيل هو الكي لذا تم فصلهم بقوة النظام امامن قل غيابه عن الثلاثين يوماولم يسبق نقله خارج منطقته بسبب الغياب فقد نقل تأديبيا ولم يفصل وأعرف أحد هؤلاء المفصولين غيابه قد تجاوز الخمسين يوما.
فلو كنت مكان الدكتور ماذا تفعل مع أمثال هؤلاء؟
وقد استنفذت كل السبل معهم.
وارجو الإطلاع على خلفية هؤلاء المفصولين قبل إطلاق الإتهامات والتشكيك بقرارات الدكتور أو أحد المسئولين.
ولك من خالص الود والمحبة.

---

السلام عليكم ..
حياك الله زميلنا الكريم الاسمري وبارك الله جهودك الكريمة ..
لا نختلف على ما يبذله معالي الدكتور من جهود كبيرة وفي عدة مجالات لخدمة المؤسسة ومرفق البريد بشكل عام ..
ونقول وفقه الله للمزيد ونشكر له كل ما يبذله في خدمة هذا المرفق الحيوي ..
عن نفسي اقول ان المشكلة في المحسوبيات لدى الادارات البريدية الكثيرة والمتعددة وهؤلاء المفصولين هم الضعفاء الذين لا حول لهم و لا قوة .. والى يومك الحاضر يوجد على رأس العمل تصنيفات كثيرة لموظفين اقل ما يطبق بحقهم الفصل وكف اليد ..
وعن نفسي اقول الله يرحم كل ضعيف ويعينه على ما اصابه ..
فهل تلومنا على نصرتنا للضعفاء ..
محبكم

والله ان هذا خراب وفساد المجتمع والله ان تفشى السرقه والجرائم المنتشره هذه الايام ماوراها سوى اشخاص يبحثون عن قطع رزق هالمواطنين المساكين اخوى استطيع ان اقول لك ...نحن فى عصر الدكتاتوريه والعلمانيه وشكرا .

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المتفضى

والله ان هذا خراب وفساد المجتمع والله ان تفشى السرقه والجرائم المنتشره هذه الايام ماوراها سوى اشخاص يبحثون عن قطع رزق هالمواطنين المساكين اخوى استطيع ان اقول لك ...نحن فى عصر الدكتاتوريه والعلمانيه وشكرا .

---

صدقت وسلم لسانك...ولكن انا عندي كلام اخر ولكنه غير صالح للنشر في المنتدى...نسير حسب ما يسمح به في هذا المنتدى للمحافظه على نوع من التوازان الذي بداءات تفقده ادارة البريد وتدخل البريد ومنسوبيه في امور لا تحمد عقباها.......حسبنا الله ونعم الوكيل ..هناك امور غريبه تحدث في البريد السعودي.....

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

اخي العزيز يبدوا انك لا تعرف تفرق بين الظالم و المظلوم...

من هو الظالم من جمد الموظف 20 عاما في مرتبه واحده و من هو المظلوم...ايهم اكثر مخالفة للنظام من تغيب 30 يوما اوغيب عن النظام 25 سنه........النظام غير معمول به 30 سنه و في البريد و معروف ذللك غي ديوان الخدمه المدنيه...
\

ولي عوده للتعليق بشكل مغصل...

---

أخي وادي السيليكون
التجميد أصبح سمة من سمات الوظائف الحكومية على الأقل بالنسبة لنا في البريدوسببه كان تخريج أعداد كبيرة من معهد البريد دون دراسة امكانية توظيفهم والتنسيق بين نسبة الخريجين وعدد الوظائف الفعلية ومن هذا المنطلق كان خريج المعهد يتخرج بالمرتبة الخامسة مباشرة فكم يتخرج من معاهد البريد سنويا برايك؟ مع العلم أن الترقيةتتم بعد كل أربع سنوات فما ذنب النظام إذا كان هناك مستفيدين من وراء تكدس الخريجين ؟
وماذنب الدكتور إذا تسلم منصبه وهناك من قد أساء التخطيط من البداية ؟ السبب في تجميد الترقيات هم المدراء السابقين كما شرحت لك أخي الكريم .
فمن الظالم ومن المظلوم ؟؟؟؟؟؟؟؟
وفقك الله أخي الكريم وأشكرك لسعة صدرك وأرجو منك العودة لسجلات معاهد التدريب البريدي في الرياض وجدة والدمام وعمل إحصائية لعدد الخرجين
منذ إفتتاحه حتى إقفال المعاهد وسوف ترى ماأقصده .

اذا انا بنام بالبيت
وهذاك ينام

واتأخر عن الدوام وهذاك بعد يتأخر

ونوقع الصبح بدري ونمشي للبيت وهذا وذاك بعد

وشلون راح يكون فيه تطوير في المؤسسة وزيادة دخل وايرادات

ولا وتبون بدل سكن ومكافأة سنوية ومميزات وعلاج .... سبحان الله

يا حبيبي باختصار التفاحه الخربانة .... تخرب صندوق تفاح

قصة قديمة وبدون شرح

لانه باختصار الشباب صار عندهم تسيب لما يشوفون هذا يطلع وذاك يغيب بدون حساب وعقاب

لازم .... قرارات صارمة ... يا حلو

والبقاء للأفضل .... سواء في العمل او الانتظام او الاخلاق او الابداع ... او لا تزعل!!!!!!!!!!

اقتباس:

---

يا حبيبي باختصار التفاحه الخربانة .... تخرب صندوق تفاح

قصة قديمة وبدون شرح

---

و الله و انا اخوك قبل ان تضع التفاحه الخربانه في الصندوق شوف التفاحه هذه موظف و الا مسؤل .يمكن يكون الخراب من المسؤل ....

اخوي اكيد انت من الموظفين الجدد الذي ام يمر عليك التجميد و لاالتخميد و لا القهر لسنوات طويله...انا من طبعي لا ازعل ولكن انت و معك المسؤلين لا تزعلوا من قول الحق..الحق هو يجب ان لاتعاقب موظف الا بعد ان يستوفي كل حقوقه كامله ..و الله يا اخي الكريم لو يتوقف راتبك شهرين انك لتغير من اقوالك التي ذكرتها اعلاه ..نحن توقفت رواتبنا سنين كثيره ولم يحرك المسؤلين ساكن ... الذي يهم الموظف يتم التساهل به وبكل وقاحه و الذي في صالح العمل والذي في مصلحة المدير باظهار دقته في تطبيق النظام ينفذ على الموظف دون ان يعلم و دون سبق انذار وكأننا في غابه كل يستصاد فريسته بطريقته الخاصه...

اخوي ...كن متزن في ردك على الاخرين هناك ظروف لا تعلمها يا حبيبي....الذين عينو العام الماضي فقط اصبحو اعلى راتب و مرتبه من الذين تم تعيينهم قبل ثلاثين عاما......اي اداره هذه ........

اقتباس:

---

ولا وتبون بدل سكن ومكافأة سنوية ومميزات وعلاج .... سبحان الله

---

السلام عليكم ..
فيه ناس واجد ماكلينها والعة ولا انتاج ولاهم يحزنون ..
ويتمشون ومبسوطين واعدادهم اضعاف اضعاف المفصولين ..
اللهم لاحسد ..
وكل من يتعاطف مع المفصولين تراه شايف شي ما يرضيه ..
واكيد اللي يغاب راح ينفصل وهذا الشي ما يزعل احد ابد ..
محبكم

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abufuzan

السلام عليكم ..
فيه ناس واجد ماكلينها والعة ولا انتاج ولاهم يحزنون ..
ويتمشون ومبسوطين واعدادهم اضعاف اضعاف المفصولين ..
اللهم لاحسد ..
وكل من يتعاطف مع المفصولين تراه شايف شي ما يرضيه ..
واكيد اللي يغاب راح ينفصل وهذا الشي ما يزعل احد ابد ..محبكم

---

البادي اظلم...والساكت عن الحق شيطان اخرس و ابكم و متجمد.........يستاهلون كل المتجمدين...اصلا كل المتجمدين ليسوا رجال يعتمد عليهم في تكوين اسره سعوديه تتجمد معهم ثم تهلك في ليلة ظلماء لا بدر فيها...و أسكت احسن لا الحقهم....

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

البادي اظلم...والساكت عن الحق شيطان اخرس و ابكم و متجمد.........يستاهلون كل المتجمدين...اصلا كل المتجمدين ليسوا رجال يعتمد عليهم في تكوين اسره سعوديه تتجمد معهم ثم تهلك في ليلة ظلماء لا بدر فيها...و أسكت احسن لا الحقهم....

---

السلام عليكم ..
لم يبقى الا انا وانت زميلي الكريم وادي السيلكون في ذيل الموضوع ..
ارجو الا تأخذنا العزة بالاثم ونقع في المحضور المعتاد ..
محبكم

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abufuzan

السلام عليكم ..
فيه ناس واجد ماكلينها والعة ولا انتاج ولاهم يحزنون ..
ويتمشون ومبسوطين واعدادهم اضعاف اضعاف المفصولين ..
اللهم لاحسد ..
وكل من يتعاطف مع المفصولين تراه شايف شي ما يرضيه ..
واكيد اللي يغاب راح ينفصل وهذا الشي ما يزعل احد ابد ..
محبكم

---

و الله حرام عليك يا ابو فوزان.....واصل عينوهم امس على الخامسه و الرابعه و زعلانيين ويبغون يشتكون المؤسسه على ديوان المظالم على هذه التفرقه...وانا بس اقول كلام في المنتدى الداخلي لمؤسسة البريد و لاهو في تلفزيون و لا جريده.... وتحذفونه ...صف معهم .يا ابو فوزان....

الله معنا......ياليت سجلت عملي واصل علشان ما تقدرون تحذفون لي شيء...

اقتباس:

---

كل الشكر لك على جهودك الخااارقة والجبارة

انا من احدا الضحاية
ويالية تفيدني لااني راح ان جن بالفعل

على التزامات وديون كانالراتب ساتر علي يستقطع منه
والحين بعد الفصل مكاني السجن بالتاكيد لااني لن استطيع سداد مديونياتي
أخوي هل الموضوع الي طرحة بخصوص ابومهاب
ومعليش ابومهاب منوا هذا والله أني ما أعلرفه هل هو محمد بنتن المقصود فيه

حقيقة ومتاكد منه

هل ايام الخميس والجمعة تحسب من عدد الايام التي تم الفصل بسسببها



الله يحفظك

---

هذه رساله وصلتني هذه الليله من احد المفصولين و اعتقد بأن تخصصه حاسب ألي ....و هاوي برمجه.....اقرؤا ما كتبه..حسبنا الله ونعم الوكيل......

نعم اخوي الخميس والجمعه تحسب من ايام الغياب اذا وقعت بين يومي غياب ...بمعنى اخر اذا تغيبت عن العمل يوم الاربعاء و يوم السبيت فان الخميس والجمعه تحسب من ايام الغياب....ولكن اذا توقف راتبك وترقيتك عشرين سنه فانها لا تؤخذ في الحسبان و احد يحاسب عليها مطلقا....... ..هذا هو نظام البريد الفريد ياللي ما تعرفونه....

مساء الخير لكم كلكم
باقي ماعرفوا بمؤسسة البريد السعودي
انتهى العهد القديم
التغيير من أجل التطوير
تحياتي لكم والله يعينهم

اي عهد تطوير الا عهد الفصل
وعدم تنفيذ الاوامر السامية فالتحسين وتقولي تطور الله يستر بس

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خا لد

اي عهد تطوير الا عهد الفصل
وعدم تنفيذ الاوامر السامية فالتحسين وتقولي تطور الله يستر بس

---

صدقت اخوي خــــــــالد...

الكل يعرف اننا لم نسمع بان احد من البريد طوي قيده الا نادرا طول 25 سنه مضت وفي غضون سنه وثمانية اشهر يطوى قيد 46 موظف و موظف واحدقبل حوالي شهرين...اي 47 موظف .....هل جن الموظفين ام انه الطمع في توظيف الاقرباء ام ان هناك امور خفيه لا نعلمها....ستنجلي الامور ولكن تحتاج الى وقت لابد من ربط الاحداث حتى ولو كانت قديمه للحصول على نتيجه مقنعه لا تقبل الشك......و فوق كل عالم عليم....




وبعدين اخوي خالد حرام عليك لا تظلمهم ..بالنسبه للاوامر الملكيه فأنها تطبق فورا في ما هو في غير صالح الموظف.....فسوف يتم تطبيق الحسم من الموظفين المتخلفين عن سداد صندوق التنميه العقاري الذي يرئسه وزير الماليه الذي يرفض تحسين وضعنا وصرف بدل السكن.....عقول...ويش تقول....

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الطيب

مساء الخير لكم كلكم
باقي ماعرفوا بمؤسسة البريد السعودي
انتهى العهد القديم
التغيير من أجل التطوير
تحياتي لكم والله يعينهم

---

مشكور اخوي الطيب على هذه المداخله....صحيح انتهى العهد القديم ووصلنا الى مرحلة التطوير بسواعد العهد القديم..............و الله يعين الجميع...........