العمل البريدي يتطلب ان يكون نائب الرئيس العام بريديا

رئيس اي مؤسسه دوما يعين من قبل خادم الحرمين الشريفين ولكن يجب ان يكون نائب الرئيس رجلا بريديا وفي حالة ان يكون نائب الرئيس غير بريدي فان العمل البريدي برمته معرض للانهيار بفعل الاوامر الغير مدروسه والتي تؤثر بشكل غير مباشر على دخل البريد ومستقبل الموظفين واقرب مثال على سوء الاداره في المؤسسه هي البرقيه التي ارسلت من مؤسسة البريد السعودي الى هيئة الرقابه بان العمل في المكاتب البريديه سيء جدا والهدف من هذه البرقيه هي اطلاع موظفي الرقابه العامه على الديكور الموجود في المكاتب لا اكثر و لا اقل ...
امل من المسؤلين االبريدين ان يجتمعوا ويرشحوا احدهم والتقدم بهذا الاقتراح لسعادة الرئيس العام ابو مهاب((حفظه الله )) والا فاننا نحن وانتم ومؤسسة البريد السعودي سوف نعود حتما لديوان الخدمه .تكفي خمس سنوات ونحن في معمه وقرارات تفرض فرضا على مدراء المناطق والادارات والضحيه هي الخدمه البريديه ومستقبل الموظفين .


ابو رياض .

انسى ان هناك بريدي سوف يكون نائب للرئيس لم يتبقى من النواب سوى سعدالتركي وهو على وشك التقاعد وبعد ذلك الباب يفت جمل لكل ماهو بريدى ونقلب البريد الى سرية عسكرية

انا اصوت للاستاذ عبد الرحمن الجساس.

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

انا اصوت للاستاذ عبد الرحمن الجساس.

---

عبدالرحمن الجساس البريد يجري في دمه كما يجري في الشريان وهو رجل يعرف مداخل البريد ومخارجه وعنده خبره كبيره في ادارة البريد في اعتقادي لو يمسك زمام الامور سوف يكون هناك
تنظيم في العمل البريدي ويريح الرئيس ابو مهاب من امور كثيره وتشوف التطور بعينه بس خلهم يعطونه الضوء الأخضر ولديه افكار كثيره طبعآ انا لااعرفه الى بالدكر الطيب وهو يحمل شهادة الماجيستير في الامور البريديه حسب ماسمعة عنه.


واخيرآ اتمنا ان يكون ابو عيسى نائب للرئيس...


الله يصلح حالنا......

لا وألف لا لهذا المدعو الجساس , أتريدون أن تعيدوننا إلى العصر الجاهلي عصر الظلمات والتجميدات وقهر الموظفين ولا نسيتو ياشباب وأقول ياأبو رياض نسيت أنك مجمد في عهد مرشحك الجساس ولا تتناسون ....؟؟ أذا كان لا بد من رجل فالرجال كثير ومنهم صلاح راعي شؤون الموظفين والله انه في المكان المناسب (( عادي نعطيه الجنسية )) :d

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

انا اصوت للاستاذ عبد الرحمن الجساس.

---

لكل زمان دولة ورجال

والجساس على العين والرأس إن كان يواكب العصر التقني السريع الحالي

أما إن لم يكن كذلك فالموجودين فيهم الخير والبركة ومعاصرين للنواحي التقنية في البريد

مع الشكر للجميع

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة البركاوي2000

انسى ان هناك بريدي سوف يكون نائب للرئيس لم يتبقى من النواب سوى سعدالتركي وهو على وشك التقاعد وبعد ذلك الباب يفت جمل لكل ماهو بريدى ونقلب البريد الى سرية عسكرية

---

اخي البركاوي.

يا اخي الكريم سعد ال تركي رجل بريدي مخضرم ايضا و نحن الان في مؤسسه . ونظام العمل لا يجبر المؤسسه على احالة موظفيها للتقاعد الا بطلب منه شخصيا وانا لا اؤيد التفريط بكافة نواب الرئيس البريديين والفنيين ولكن يجب ان يكون النائب النافذ رجل بريدي حتى يعود العمل البريدي الى طبيعته السابقه فالان الكل متذمر من الخدمه البريديه بما فيها الدوائر الحكوميه والشركات الكبيره والتي تستغرب من عودة كافة بريدها بحجج واهيه من البريد السعودي و التي تدفع عليه رسوم و يزيد من دخل البريد ..نحن على شفاء حفره من الانهيار التام .

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة omars

عبدالرحمن الجساس البريد يجري في دمه كما يجري في الشريان وهو رجل يعرف مداخل البريد ومخارجه وعنده خبره كبيره في ادارة البريد في اعتقادي لو يمسك زمام الامور سوف يكون هناك
تنظيم في العمل البريدي ويريح الرئيس ابو مهاب من امور كثيره وتشوف التطور بعينه بس خلهم يعطونه الضوء الأخضر ولديه افكار كثيره طبعآ انا لااعرفه الى بالدكر الطيب وهو يحمل شهادة الماجيستير في الامور البريديه حسب ماسمعة عنه.


واخيرآ اتمنا ان يكون ابو عيسى نائب للرئيس...


الله يصلح حالنا......

---

هذا ما أتمناه اخي عمر لان ابو عيسى حتى وهو مدير عام البريد الممتاز الا انه ليس حرا في ادارة الممتاز . نريد نائب للرئيس يكون متفهما للاعمال الميدانيه ويعطي الحريه الكامله لمدراء المناطق في ادارة العمل البريد بما يزيد من دخل البريد السعودي ونريد اداره بريديه تحترم العملاء اولا قبل ان تطلب من الموظفين احترام العملاء وهي تعمل عكس ذلك بتصرفات هوجاء عوجاء و نريد اداره بريديه تسهل الخدمه البريديه بل تشكل لجنه في حالة عدم رغبة عميل في تجديد اشتراكه في صندوق بريد ..نريد اداره بريديه تشكل فرقة بريديه لخدمة العملاء في مقار عملهم . نريد ان نرتقي بالخدمه البريديه بشكل فعلي وليس بالاوامر مثل امر قياس انحراف الرساله والبريد بكامله منحرف عن خط السير الحقيقي للتطوير .

شكرا اخي سيلكون


لا يجب أن تسير المؤسسات عكس الطبيعه.... فالسفينه لا يقودها سائق شاحنه


والطائره لا يقودها سائق التاكسي .... يجب أن يكون لكل مقام مقال


فدرس الرياضيات لا تستطيع شرحه معلمة التاريخ حتى وإن كانت ملمة بالماده ... فلن تستطيع


ايصال المعلومه كامله ووافيه مثل المتخصصه ..... يجب أن يكون هناك متخصص بعلم البريد حتى يستطيع العطاء


اضحكني اخي سيلكون الكتابه للرقابه لكي يرونهم التجديدات (((( حركات وراعين )))



تحياتي لك

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الحريص

لا وألف لا لهذا المدعو الجساس , أتريدون أن تعيدوننا إلى العصر الجاهلي عصر الظلمات والتجميدات وقهر الموظفين ولا نسيتو ياشباب وأقول ياأبو رياض نسيت أنك مجمد في عهد مرشحك الجساس ولا تتناسون ....؟؟ أذا كان لا بد من رجل فالرجال كثير ومنهم صلاح راعي شؤون الموظفين والله انه في المكان المناسب (( عادي نعطيه الجنسية )) :d

---

و لاتنسى اخي الحريص اننا مجمدين ايضا في عهد مرشحك المدعو ((صلاح)) راعي شئون الموظفين . وانا كل خوفي ان نخرج بسلام من عهد العسكر ونطيح بعهد المصريين .
يا اخي الكريم مرشجي هو مرشح حزب البريديين الديمو قراطيين الاحرارا وليس من حزب العسكريين التجار .
انا حر في ترشيحي وانت يا اخي الحريص حرا في ترشيحك وان شاء الله ترشح ((راجو)) رئيس عمال مؤسسة الجباري .
يالغالي في عهد ابو عيسى(حفظه الله من كل مكروه ...أمـــين) ( بس علشان تموت قهر)) و امام اعين البريدين و من الميدان ايضا راينا كيف تطور البريد الممتاز بالرغم ان ابو عيسى اجبر على قبول بعض الاوامر العسكريه . واليوم اصبحنا نرى الشباب السعودي طوابير اما كونترات البريد بفضل خدمة ((جامعي))التي نجحت نجاح باهر بالرغم من الصعوبات والاخطاء الطفيفه التي حدثت بسبب الملصقات الرديئه النوعيه .

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة U-P-U

لكل زمان دولة ورجال

والجساس على العين والرأس إن كان يواكب العصر التقني السريع الحالي

أما إن لم يكن كذلك فالموجودين فيهم الخير والبركة ومعاصرين للنواحي التقنية في البريد

مع الشكر للجميع

---

اخي upu

انا اقترح على الرئيس ان يضع كافة رجال زمانك في واصل ويفصل واصل عن البريد السعودي القديم ونرى ماذا يصنع رجال دولتك .

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رساله

شكرا اخي سيلكون


لا يجب أن تسير المؤسسات عكس الطبيعه.... فالسفينه لا يقودها سائق شاحنه


والطائره لا يقودها سائق التاكسي .... يجب أن يكون لكل مقام مقال


فدرس الرياضيات لا تستطيع شرحه معلمة التاريخ حتى وإن كانت ملمة بالماده ... فلن تستطيع


ايصال المعلومه كامله ووافيه مثل المتخصصه ..... يجب أن يكون هناك متخصص بعلم البريد حتى يستطيع العطاء


اضحكني اخي سيلكون الكتابه للرقابه لكي يرونهم التجديدات (((( حركات وراعين )))
تحياتي لك

---

مشكور اخوي رساله على هذا التعليق العلمي الذكي.....

تبغى حركه من حركات الوراعين ..تسديد رسوم الصناديق وتبغى حركه ثانيه واصل يرسلون لنا كشوفات المسجلات و الاشعارات بدون بعض الرسائل علشان يجبرون المشتركين على الاشتراك في واصل مميز ..وتبغى حركه ثالثه لان كل البريد اصبح حركات وراعين ارسلوا لنا مقياس اداء سرعة وصول الرسائل يعني نقيس عشر رسائل وحنا نعيد االالاف الرسائل التي تصل حسب المقياس .البريد على كف عفريت .و تبغى حركه رابعه يقولون لنا كم عدد المسجلات التي ترسلونها وعدد البريد العادي وعدد البريد الممتاز وكل هذا مسجل عندهم في نقاط البيع بجد هذه حركة استخفاف بعقول الموظفين مجرد اشغال الموظفين وتطفيشهم وحنا عارفين ان كل التقارير التي نرفعها مصيرها برميل الزباله لانه بحسبه بسيطه يوجد خمسة الالاف مكتب بريد يرسل التقارير اربع مرات في الشهر يعني عندنا عشرين الف تقرير من يقرائها .يمكن اللي عنده عقد الورق واحد منهم .....بس نمشي معهم الى نهاية المشوار نشوف ويش وراهم و لو ان ما وراهم الا والله الضياع فالمسؤل الذي يرسل برقيه ويقول ان المكاتب غير ملتزمين بالعمل لابد ان يكون هدفه هدف شخصي ومحدود .من اجل ايقاف حركات الوراعين يجب ان يكون نائب الرئيس رجل بريدي pure

مهما وصلت مقدرة الشخص التنفيذية والعملية فهو بحاجة لفريق عمل متكامل وثقة ومساحة لحرية الحركة والعمل ...

النجاحات السابقة ان كان هناك من نجاحات فهي في توجيه التعاميم والقص واللزق في البشر فقط ..

كيف يكون هناك نجاح في مرفق البريد ولمن يجب ان يجير ذلك النجاح ...

ان كان هناك من تميز فهو في التوزيعة البسيطة للمنتجين العاملين وايجاد هامش كبير للمتفرجين باسم الادارة القوية الناجحة ( متفرجين ومراقبيين سريين ) وجعل الهوة كبيرة بين الخدمة ومن يقدمها ..


محبكم

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abufuzan

مهما وصلت مقدرة الشخص التنفيذية والعملية فهو بحاجة لفريق عمل متكامل وثقة ومساحة لحرية الحركة والعمل ...

النجاحات السابقة ان كان هناك من نجاحات فهي في توجيه التعاميم والقص واللزق في البشر فقط ..

كيف يكون هناك نجاح في مرفق البريد ولمن يجب ان يجير ذلك النجاح ...

ان كان هناك من تميز فهو في التوزيعة البسيطة للمنتجين العاملين وايجاد هامش كبير للمتفرجين باسم الادارة القوية الناجحة ( متفرجين ومراقبيين سريين ) وجعل الهوة كبيرة بين الخدمة ومن يقدمها ..


محبكم

---

بارك الله فيك اخي ابو فوزان على هذا الرد المقتضب الشافي والكافي ويجب ان يكون فريق العمل فريق من نادي البريد .

http://www.usps.com/communications/n...philo_ross.jpg

روس فيلو

نائب رئيس بريد امريكا لتقنية المعلومات
خبرته السابقة : العمل في شركة سيسكو


.........................................
http://newsimg.bbc.co.uk/media/image...ozier2_300.jpg

آدم كروزر
رئيس البريد البريطاني
خبرته السابقة : رئيس اتحاد كرة القدم
.................................................




مساكين هالخواجات ما عندهم بريديين هذا اللي مخلي
بريدهم متخلف









؟؟؟؟؟؟؟؟!!!!!!!!!!!؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟:confused:

صديقي همس ..


نحن اناس بسطاء في كل شيء ..

عاطفيين لابعد حد ممكن ..

هذا الحد الـ ( ممكن ) قد لا يستوجب امثلة انجلو ساكسونية ..!!



محبكم

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة همس

http://www.usps.com/communications/n...philo_ross.jpg

روس فيلو

نائب رئيس بريد امريكا لتقنية المعلومات
خبرته السابقة : العمل في شركة سيسكو


.........................................
http://newsimg.bbc.co.uk/media/image...ozier2_300.jpg

آدم كروزر
رئيس البريد البريطاني
خبرته السابقة : رئيس اتحاد كرة القدم
.................................................




مساكين هالخواجات ما عندهم بريديين هذا اللي مخلي
بريدهم متخلف









؟؟؟؟؟؟؟؟!!!!!!!!!!!؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟:confused:

---

ههههههههههههههههههههههههههههههه


نجاح العمل ليس في ان كان المدير بريدي او غير بريدي

نجاح العمل في الموظف .فلو قام الموظف بما لديه من عمل لنجح اي مشروع وحصل على المميزات التي يريدها من نجاح ذلك المشروع

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة همس

http://www.usps.com/communications/n...philo_ross.jpg

روس فيلو

نائب رئيس بريد امريكا لتقنية المعلومات
خبرته السابقة : العمل في شركة سيسكو


.........................................
http://newsimg.bbc.co.uk/media/image...ozier2_300.jpg

آدم كروزر
رئيس البريد البريطاني
خبرته السابقة : رئيس اتحاد كرة القدم
.................................................




مساكين هالخواجات ما عندهم بريديين هذا اللي مخلي
بريدهم متخلف









؟؟؟؟؟؟؟؟!!!!!!!!!!!؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟:confused:

---

بس يالغالي ياهمس لا روس و لا ادم كروز جاب معه طاقمه كاملا .دمج نفسه مع طاقم البريد.
و روس ما صنف الصناديق الى فردي وعائلي و شركات و كروز ما قال لهم اعيدو وافي المده الى ان اصبح البريد السعودي من اشهر البرد في العالم الذي يعيد البريد الى مصدره علشان مشروع كروز ينجح . وروس وكروز يعملان من اجل انجاح البريد وتطويره و كروزنا يعمل من اجل خدمة شركته هناك فرق شاسع يا حبيبي.

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بومحمد

ههههههههههههههههههههههههههههههه


نجاح العمل ليس في ان كان المدير بريدي او غير بريدي
نجاح العمل في الموظف .فلو قام الموظف بما لديه من عمل لنجح اي مشروع وحصل على المميزات التي يريدها من نجاح ذلك المشروع

---

غير صحيح اخي الكريم اذا كان المشروع بريدي فيجب ان يكون المدير بريدي واذا كان غير ذلك فهذا شيء اخر ..

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الخطاب

صديقي همس ..


نحن اناس بسطاء في كل شيء ..

عاطفيين لابعد حد ممكن ..

هذا الحد الـ ( ممكن ) قد لا يستوجب امثلة انجلو ساكسونية ..!!



محبكم

---

صدقت اخي الكريم الخطاب

بارك الله فيك

نريد مزيدا من المرشحين لنائب الرئيس الجديد ..


بالله عليكم يا موظفي البريد هل انتم رجال...كل هذا خوف ...ستموتون وانتم جبناء .....

اجد الاقرب الي ذهني برويز مشرف لان ليس لدية عمل حاليااااااااااا

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سيف الله المسلول

اجد الاقرب الي ذهني برويز مشرف لان ليس لدية عمل حاليااااااااااا

---

الدنيا فرص ولكن.

Easy come easy go

برنامج «مدير المستقبل» السعودي يستهدف الشبان بدمج التعليم بالترفيه

المشاركون بالبرنامج التقوا الرئيس الماليزي السابق مهاتير محمد

الرياض: سعد الغشام
استهدف برنامج جديد في سوق التدريب والتأهيل السعودي تحت مسمى برنامج «مدير المستقبل» شريحة عمرية تراوح بين 13 إلى 18 سنة، حيث يتوافر البرنامج على طرق مبتكرة لمساعدة الآباء على الأخذ بأيدي أبنائهم بخطوات سريعة نحو التميز والنجاح.
وبالرغم من أن هذا البرنامج بديل جيد ومكان مناسب لقضاء أوقات الشباب الا ان اسعاره العالية تقف امام الكثير من الشبان للانخراط ضمن صفوفه مما جعله مقصوراً نوعاً ما على فئة أبناء رجال الأعمال والمقتدرين مالياً، حيث تراوح رسوم المشارك الواحد بين 12 و35 ألف ريال.

ويوضح فهد بن عبد الله القاسم رئيس مجلس إدارة «مركز حياة الاجتماعي»، صاحب فكرة البرنامج، أن الفكرة تقوم على دمج التعليم بالترفيه عبر تنظيم رحلة خارج السعودية وبإشراف فريق متخصص، وخلال الرحلة يتم تقديم دورات تدريبية لموضوعات مدروسة من واقع المجتمع تستهدف إعداد الشاب إعداد إداريا حديثا يمكنه من تولي المواقع القيادية مثل: «تنظيم العمل، فن إدارة الوقت واتخاذ القرار، مهارات القراءة السريعة والإدارة والأخلاق وغير ذلك»، إضافة إلى تمارين ميدانية عملية والقيام بالعديد من الزيارات والرحلات الداخلية وبعض البرامج المخطط لها، وكذلك زيارات هادفة لمعالم وشخصيات بارزة.

وتم تنفيذ البرنامج مرتين وفي بلدين نشطين اقتصاديا هما الإمارات وماليزيا التي التقى المشاركون فيها بالرئيس الماليزي السابق الدكتور مهاتير محمد في لقاء عقد في البرجين التوأم في العاصمة الماليزية.

ويضيف القاسم «وحاليا نظمنا دورة جديدة للبرنامج في جنوب أفريقيا وسوف يلتقي المشاركون في البرنامج بالزعيم الأفريقي نيلسون مانديلا ويعمل مركز حياة على التخطيط لرحلة إلى بريطانيا مخصصة للتدريب على اللغة الإنجليزية وبعض الدورات التدريبية الأخرى».

ويؤكد بسام سمارة المدير التنفيذي لبرنامج «مدير المستقبل» لـ «الشرق الأوسط» ان الهدف الرئيس لكل ذلك هو أن يتمكن كل مشارك في نهاية الرحلة من تحقيق إدراك أفضل لذاته وطاقاته وصولاً لرسم رؤية طموحة بأهدافها المحددة مقترنة بالوسائل الفعالة لتنفيذها، مضيفاً أن من الأهداف تهيئة جيل جديد من الشباب قادر على النجاح وتحمل المسؤولية وتجاوز صعوبات الحياة لتحقيق طموحات النفس والمجتمع كل ذلك في شخصية متزنة تعرف حقوقها وواجباتها وأهلها ومجتمعها ووطنها من خلال هذا البرنامج «برنامج مدير المستقبل» التدريبي والعلمي والتربوي.

وبين سمارة «أن هذا البرنامج يأتي في زمن تتسارع فيه وتيرة الحياة وتتزاحم مسؤوليات الأفراد والمدربين من صناع القرار ورجال الأعمال الذين هم دائماً في محاولة جادة لعكس كل نجاح يحققونه ليبقى صورة واضحة ومؤثرة في أبنائهم ونموذجاً حياً يزرعونه في نفوسهم ليحملوا من بعدهم تلك النجاحات وتقودهم نفوسهم لمزيد من العطاء والإنجاز في شخصيات تحمل مقومات التفوق على تجاوز العقبات».

ويقول الدكتور أسامة بن محمد ألطف والد أحد الشباب المشاركين في «برنامج مدير المستقبل» إنه أشرك ابنه لثقته بنجاح هذا البرنامج، حيث اشتمل في المراحل السابقة على البرامج الثقافية والرياضية والإطلاع على معالم مدينة دبي واللقاء بشخصيات بارزة وقيادية.

وأضاف ألطف: أن مثل هذه البرامج يصعب جدولتها بالرحلات العائلية أو الفردية أو التنسيق لها مع إقامة الدورات التدريبية المصاحبة للسياحة. ويعتقد الدكتور ألطف أن أهم عامل هو الثقة بقدرات المشرفين على البرنامج وطريقة تفكيرهم ومعاملتهم، ومتابعتهم للشباب والاتصال بهم واللقاء بهم في أنشطة داخل السعودية لمواصلة الفائدة التي تحصلت في الرحلة من التدريب والإبداع والتذكير بما تعلموه، ويشير إلى أن أفضل فكرة في البرنامج هي التعامل مع فئة عمرية محددة وتلبية الاحتياجات التي يصعب على الأهل تقديمها وتزداد ثقافتهم بما يحتاجه الوضع الحالي للأمة، ويأمل الدكتور ألطف أن يكون هناك اهتمام ببرامج مثيلة داخل السعودية لحاجة المجتمع ككل لمثلها في الوضع الراهن.


المصدر :

http://www.asharqalawsat.com/details...22018&feature=

.

والله ياهمس ما ادري ليش ادرجت هذا الموضوع هنا . ويش تبغى تقول بالضبط

أؤيد الموضوع بس الجساس !!!! مستحيله .
و لكل مقام مقال .
كل يوم تسمع شهادات مزورة سباك يعمل طبيب و الله يستر .....

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

بس يالغالي ياهمس لا روس و لا ادم كروز جاب معه طاقمه كاملا .دمج نفسه مع طاقم البريد.
و روس ما صنف الصناديق الى فردي وعائلي و شركات و كروز ما قال لهم اعيدو وافي المده الى ان اصبح البريد السعودي من اشهر البرد في العالم الذي يعيد البريد الى مصدره علشان مشروع كروز ينجح . وروس وكروز يعملان من اجل انجاح البريد وتطويره و كروزنا يعمل من اجل خدمة شركته هناك فرق شاسع يا حبيبي.

---

البريد البريطاني من أنجح برد العالم بل هو أنجحهم ، وكما أشار الأخ همس رئيسه كان ليس بريدياً .

وكلام الأخ همس أقنع الأخ سليكون فلم يستطيع الرد عليه ، فبحث وبحث حتى قال : طيب روس و أدم كروز ما جابوا طاقمهم كاملاً هههههههههههه

هذا الرد يدل على أن موضوع اعتراض سليكون وأصحابه ليس مبنياً على مبدأ ، هو مزاج وخلاص

فلو أقنعناهم وعدلوا عن حكاية الطاقم لطلع السليكون واصحابه بشيء جديد ، مش بعيد يقولون طيب ادم كروز ما عمره لبس بشت وتصور ههههههه

الله يهدي الجميع

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة u-p-u

البريد البريطاني من أنجح برد العالم بل هو أنجحهم ، وكما أشار الأخ همس رئيسه كان ليس بريدياً .

وكلام الأخ همس أقنع الأخ سليكون فلم يستطيع الرد عليه ، فبحث وبحث حتى قال : طيب روس و أدم كروز ما جابوا طاقمهم كاملاً هههههههههههه

هذا الرد يدل على أن موضوع اعتراض سليكون وأصحابه ليس مبنياً على مبدأ ، هو مزاج وخلاص

فلو أقنعناهم وعدلوا عن حكاية الطاقم لطلع السليكون واصحابه بشيء جديد ، مش بعيد يقولون طيب ادم كروز ما عمره لبس بشت وتصور ههههههه

الله يهدي الجميع

---

يا اخي الكريم انت شخصيا طلبت ان نبتعد عن كلمة((العسكر)) وفعلا توقفنا عن استخدام هذا المصطلح واصبحنا نستخدم كلمة الطاقم المساند ..فماذا تريد يا اخي الكريم هل تريد ان تصيغ لنا مشاركاتنا ..يا اخي الكريم الذي يدير البريد هو الطاقم المساند لعملية التطوير وليس رئيس المؤسسه ..سوف تفهم ما اقصد بعد ثلاثة اعوام .و الاخ همس فهمها على الطاير .يا حبيبي هناك شيء يكتب وهناك شيء لا يكتب ونحن نلتزم بهذا القانون سواء كنت متواجد في المنتدى او غير متواجد .

مساء الخير
رمضان كريم

ما ادري وين قسم الترشيحات

طيب هل فيه امكانيه اني اصير عضو مرشح في البرلمان البريدي

خارج النص

ابو رياض ما عليش كنت مسافر للحج:d وحجيت وتوني راجع من الحج

الاخ همس
مع احترامي الشخصي

اقتباس:

---

مساكين هالخواجات ما عندهم بريديين هذا اللي مخلي
بريدهم متخلف

---

يا سلام على العباره هذي

اسئل نفسك كيف وضع موظفين البريد الاوربيين هناك

هل عندهم بدل سكن او بدلات اخره

لا تخليني الحين افطر على برشوميه :mad:

همس لو انك موظف مخضرم قديم كان ما قلت الكلام هذا يا اخي العزيز

وصح النوم يا بريدي

ا

اقتباس:

---

اسئل نفسك كيف وضع موظفين البريد الاوربيين هناك

هل عندهم بدل سكن او بدلات اخره

---

لا ما عندهم

البريد البريطاني يبدء من 23000 باوند يعني 155211

ناقص 22% ضرائب دخل يتبقى 121065 تقريباً

تقسيم 12 شهر = 10088 ريال طبعاً

باقي عليك حسبة غلاء المعيشة في بريطانيا

بكت الدخان بعشرين ريال

سندويش عادي سبع ريال

فول مافيه عدس مافيه تميس مافيه

ضيف تسدح له خروف مافيه :d

ها ها شغل مايحتاج.... تسدح في البريد البريطاني

مافيه..... شغل من الساعه 8:00 الى الساعه 5:00

http://www.graduate-jobs.com/gj/trai...obs/header.jpg



هــــــــــــذا

http://www.arapost.com/image.php?u=3...ine=1180430126


مــــــــا فيه

الحين رح افطر لك على برشوميه:d

تحياتي لك اخي العزيز ابو شوشه منفوشه

اقتباس:

---

مساء الخير
رمضان كريم

ما ادري وين قسم الترشيحات

طيب هل فيه امكانيه اني اصير عضو مرشح في البرلمان البريدي

خارج النص

ابو رياض ما عليش كنت مسافر للحج وحجيت وتوني راجع من الحج

---

هههههههههههههههههه

اهل العقول براحه.....تصدق رديت و نسيت ان ما فيه حج .خربطتني
انا رشحتك اصلا مدير عام الشئون الماليه والاداريه . بس تكفى ثبت الــ20% وبدل السكن و المكافئه مع الراتب علشان اذا تقاعدنا يكون راتبنا زين . خل عندك شخصيه قويه ولك كلمتك و الا يا ابو شوشه علمني و ادور واحد غيرك .....و لا تسوي علينا مثل المسؤلين اذا طلبنا شيء في المنتدى جابو عكسه و تصدق يابو شوشه و الا بلاش ....حنا في رمضان ...... ....

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

هههههههههههههههههه

اهل العقول براحه.....تصدق رديت و نسيت ان ما فيه حج .خربطتني
انا رشحتك اصلا مدير عام الشئون الماليه والاداريه . بس تكفى ثبت الــ20% وبدل السكن و المكافئه مع الراتب علشان اذا تقاعدنا يكون راتبنا زين . خل عندك شخصيه قويه ولك كلمتك و الا يا ابو شوشه علمني و ادور واحد غيرك .....و لا تسوي علينا مثل المسؤلين اذا طلبنا شيء في المنتدى جابو عكسه و تصدق يابو شوشه و الا بلاش ....حنا في رمضان ...... ....

---

ايه اصدق ليش ما اصدق

اجل تصدق الحين اني صايم وحالف اذا عطوني منصب في المؤسسة اني راح اكون مع الموظفين

ضد الاضطهاد وسياسه التعويد

يا اخي كل موظف وده يحس انه موظف مو بياع سوبيا ولا يبيع تمر :d

<====== متب عاقل :d

صديقي همس يا همس

اذا دخلنا في مرحله المقارنات مع البرياطانيين

نختلف عنهم اختلاف كليا من جميع النواحي

من الفقير الي الغني وصاحب المنصب:eek:

وبعدين وانا اخوك

ما ودي ادخل في مرحله المقارنات قسم بالله ما يردني الا الساحتات
مو ساحات البريد ساحات منتدى ثاني :cool:

اجل هــــــــــــذا ما فيه

http://www.arapost.com/image.php?u=3...ine=1180430126

الا فــيــه

شفه في متحف الشمع :d مرتز قسم البريد

اسمعني انا ما احب اتكلم عن الامور هذي والا انا مو قليل شر :d

بس مشكلتي اني احب الستر وعارف نفسي اني في الاخير الانفجر

على قوله سيبويه اتق شر الحليم اذا قفله معه وارتزه براطمه

هذا سؤالك يا ابوشوشه

اقتباس:

---

اسئل نفسك كيف وضع موظفين البريد الاوربيين هناك

هل عندهم بدل سكن او بدلات اخره

---

وبعد ما عطيتك وجه وتعبت وبحثت ورديت عليك

تقول كذا

اقتباس:

---

ما ودي ادخل في مرحله المقارنات

---

اذا فيك خير اطلع لي برى المنتدى:mad:

.

اقتباس:

---

على قوله سيبويه اتق شر الحليم اذا قفله معه وارتزه براطمه

---

سيبويه هذا راعي ضبان.....

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة همس

هذا سؤالك يا ابوشوشه



وبعد ما عطيتك وجه وتعبت وبحثت ورديت عليك

تقول كذا

اذا فيك خير اطلع لي برى المنتدى:mad:

.

---

ما عندي ما نع اطلع برى المنتدى بس وين تنقابل :d

وش رايك نروح لفرنسا نشوف الموظفين البريد عندهم وهم يوزعون بسياكل :d

مو انا الي قايل الكلام هذا
الي قاله هو منظمه البريد العالمي يو بي يو
وبعدين هو ساكن في فرنسا نكسن عنده وننشب في حلقه :d

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

سيبويه هذا راعي ضبان.....

---

لا مو راعي ضبان الله يهديك

هذا سلمك الله بياع سوبيه ما تشوفهم كثرو يبيعون سوبيا في رمضان

واذا قررت تشتري سوبيا علمني اخبرلك واحد سوبيته ياهي تصك في المخ:d

ياليت قومي يسمعون

شكراً وادي السيليكون

اقتباس:

---

بحكم أن تملك العديد من اليوزرات تعتقد بأن الاخرين مثلك , فكل انسااان يرى الناس بعين طبعه

---

والله يارحال بعد كلمتك هاذي صار الواحد يشك

وحنا بس متعبين انفسنا نرد والظاهر انا نرد

على شخص واحد