في لقاء خاص من ( أحاديث العبدلي ) مع معالي رئيس مؤسسة البريد السعودي في حوار مفتوح يتحدث عن الرؤية اللوجستية لمؤسسة البريد السعودي
https://www.youtube.com/watch?v=3Hcr...ature=youtu.be
عرض للطباعة
في لقاء خاص من ( أحاديث العبدلي ) مع معالي رئيس مؤسسة البريد السعودي في حوار مفتوح يتحدث عن الرؤية اللوجستية لمؤسسة البريد السعودي
https://www.youtube.com/watch?v=3Hcr...ature=youtu.be
لقاء جيد يبعث التفاؤل في المرحلة القادمة إن شاء الله
لقاء جيد يبعث على التفاؤل في المرحلة القادمة ان شاء الله
بارك الله فيك أخي حوار ممتاز من معالي الرئيساقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سندباد
سبحان الله كلامه يعارض مايجري خلف الكواليس او انه مغيب عن خارج الدوام الذي صرف لمسؤلين ومستشارين وأخرين منهم من الطبقة الكادحة مازالو في قاعة الأنتظار لا حول ولا قوة الا بالله
أرى أن البريد لابد أن يركز على ما يريده الجمهور واهتماماتهم مثل الجوالات وأحبار الطابعات وأجهزة الحاسب الآلي والاجهزة الكهربائية وغيرها. حيث توجد مواقع مثل علي بابا أسعاره رخيصة ويبيع بالجملة ممكن البريد يتعامل مع الموقع.. ممكن تحويل عدد من الموظفين إلى التوزيع ووضع خطط للاهتمام بالعميل وخدمته على أفضل وجه وايصال بريده في اي وقت يطلبه خلال اليوم.. المباني المستأجرة لا تخلو من المبالغة في الإيجار والواسطة والموقع غير مناسب.الاهتمام بالموظف من ناحية الترقيات وصرف حقوقه من مكافآت والأعياد وغيرها. العروض للتقاعد المبكر ظلم للموظف فلديه أسرة وأطفال
بالتوفيق ان شاء الله
توقف توظيف في المؤسسة و على سلم رواتبها لأن الفاتورة عالية ، و تنشأ شركة لها سلم رواتب خاص ووظف فيها ، او تعتمد على ناقل.بالوضع الحالي صعب جدا تحقق ارباح الفاتورة عالية
كلام مستهلك ، يردده جميع المسئولين عند استلام اي وزارة او ادارة
استلمناها متهالكة وخسرانة ومشاريع أي كلام ، ورح تضبط كل شي بس يبغالنا وقت
يجي الوقت ويخلص وحنا مكانك سر ما نغير شي
الله يسهلها وتضبط مع الموظف الي ماله ظهر
نتمنى من معالي الرئيس وكلنا امل في الله ثم معاليه والمستشارين معه ان لا يلتفتوا لمن هم متمسكين بمناصبهم من بعض القيادات السابقه والسير الى الامامطول الخمس عشرة سنه الماضيه كل هم تلك القيادات الموظفين تقليص عدد الموظفين رواتب الموظفين بدلات الموظفيناجازات الموظفين غياب الموظفينتاخير الموظفينانتدابات الموظفيندورات الموظفينطيب يابن الناس يالقيادي الناجح انت تعمل في دائرة حكوميه اسمها مؤسسة البريد السعودي ركز معي شويمؤسسة البريد السعودي تعول عليها الدوله ان تزيد ايراداتها بخدمات قويه ومنافسه انت لا تعمل في وزارة الخدمة المدنيه او مكتب العمل عشان تحط حيلك وجهدك في اعداد الموظفين وتقليصهم ورواتبهمطور خدمات البريد جيب افكار تطويريه اقترح بادرالمؤلم ان بعض الموظفين لديهم مواهب ولديهم افكار وتقتل في مكتب هالمدير وشاهدنا كثير يتحدثون بهذا الامرالرئيس يتحدث ومجتهد ومستشاريه ايضا كذلك ولكن تحبط عندما تعرف مايدور خلف الكواليس ويصلك حديث عنما يدور بالمختصر معالي الرئيسعدد الموظفين الحالي غير كافي الدول تتقدم وتتجه للتجارة الالكترونيه والشحن والطرود عوامل مشتركه بالتجارة الالكترونيهعدد سكان المملكة العربية السعودية يفوق العشرين مليون نسمه ولنفرض ان العدد الفعلي للتاجر او المستهلك هو ثمانية مليونهل يعلق ان يخدم هذا العدد مايقارب ثمانية الاف ؟واعيد واكرر كان الله في عونك كان الله في عونك
كيف يتطور البريد وكل سنة موظفين يتقاعدون واظافة التقاعد المبكر مرتبيتين بدون سد مكانهم المؤظف في اكثر المكاتب الاماميه كم مهمه يقوم فيها كل انسان له طاقة محدودة المشكلة في المؤسسة الآن نقص كبير جداً في العنصر البشري وكل يوم اظافة خدمة جديده في البريد طيب زد الموظفين،،
كلام جميل من معالي الرئيس يبعث الى التفاؤل .ولكن غير صحيح ان هناك عدد غير كافي من الموظفين .بل يجب اعادة هيكلة الموظين من حيث الانتاجيه .
مؤظفين كل سنة عدد كبير جداً من المتقاعدين سن 60سنة غير التقاعد مرتبيتين وبعدين اكثر الباقين خدمة فوق 30سنة يعني اذا المؤسسة تبي تتطور وتريد انتاجية من خدم فوق 30عرض كويس لهم ويتم تؤظيف شباب نشيط حتى لو عقود وفي نفس الوقت افتكت المؤسسة من رواتب عالية جداً دون انتاجية ويحل محلهم رواتب اقل اكثر المناطق والمحافظات فيها نقص يعني بعض المكاتب المؤظف على طول واقف وبعدين انت تخدم جهات كثيره غير العملاء
نعم الله يسهلها فاكبر مشكلة نواجهها الان ان الرئيس يعتمد على مستشارين وهؤلاء المستشارين يعتمدون بقصد او بدون قصد على متلونين مطبلين فاشلين نمامين وحاقدين سارقي افكار يوحون لهم ان همهم مصلحة العمل ولا هم لهم الا الانتفاع لانفسهم والشواهد كثيرة فقد شاهدنا من يغير كل مبادئه وكل ما كان ينادي به وتحول من ناقد الى مطبل ويقوم بالتحريض على الخاص وبعدة عضويات فقط لانه حصل على انتداب وتكليف حج سويا وبدون حق او مساواة مع بقية زملائهاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حامد 123321
اما الموظف الكادح الذي ليس له ظهر فهذا له الله وسيكون اول ضحية للتغييرات القادمة
استبشرنا خيرا بالرئيس الجديد وكلامه المعسول وحتى الان نرى عكس كل ما ذكر لنا فمن قال انه سيقضي على محسوبيات الحرس القديم اصبح اول من يمارسها من الحرس الجديد
ومن قال ان رواتب الحرس القديم عالية سمعنا عن ارقام اعلى منها من الحرس الجديد
ومن قال ستكون هناك شفافية واحترام لحقوق الموظف اصبحنا نقرا هنا لموظفين من كل المناطق لم تصرف لبعضهم حقوق معتمدة منذ خمسة اشهر ولم تصرف سوى انتدابات اصدقاء المسؤولين
الوضع كما هو فقط تغيرت الاسماء ولا يغرك من يقارن بين حرس قديم وحرس جديد بل قد اصيب عندما اقول ان الحرس القديم تفوقوا على الحرس الجديد في بعض الامور التي تمسني كموظف كادح لست صديقا لمسؤول
كذلك اعادة هيكلة المناطق والاكتفاء بمدير منطقه ومساعد له والاستغناء عن كثير من المساعدين حيث ان كل مساعد لديه سكرتير ومكتب اتصالات واحصاء ومراقب الخ....... والاكتفاء برئيس قسم مثلا :رئيس قسم التوزيع.رئيس قسم البريد الرسمي.وهكذا...وجميع هذه الاقسام لها مرجع واحد تحت اي مسمى والاستفاده من هذه الاعداد الزائده من هذه الادارات في المكاتب الاماميه او التوزيع.كذلك المتابعه لجميع الموظفين بالمحافظه على اوقات الدوام سبع ساعات كامله وليس الاكتفاء انجزعملك ولو بساعه واحده واذهب الى بيتك .وكذلك اعادة النظر في مسالة الدوام المسائي لبعض الموظفين من حيث انتاجيته وعدد ساعات دوامه.
قلتها واعيدها واكررها مرارا وتكراراالاشكاليه لا تقع على سالفة الحرس القديم والجديدالمشكله تقع في حلقة الوصل بين الموظفين والمسئول فقط وهم بعض المتبقين الان ويؤخذ برايهم من قبل المستشارين وهم لهم عدة اوجه ومتلونين بشكل حقير جدا بحث عن مصالح شخصيه ونحن الافضل ونحن الاكفأ والمشكله بالموظفين فقط لو تمت ازالتهم واعادة غربلة القيادات سواء قيادات نقاط توزيع او مكاتب بريدية او ادارية المؤسسة فيها الوف الموظفين البعض منهم يحمل مؤهلات وخبرات ولكن موظف عادي واما المدراء السابقين فقط لعبة شطرنج شيله من مكان وديه مكان ثاني طيب ياخي خليه موظف واذا منحرج منه مررره وصعب تخليه موظف خليه مستشار بس لا يؤثر على المؤسسة كافة من انتاجيه وتطوير خدمات وتطوير بنى تحتيه الخ والله يعين الرئيس ومستشاريهاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مكاوي1
كلام يلامس الواقعاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة يارب عفوك