المشاركة الأصلية كتبت بواسطة A L P R I C E
هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه
هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه
ههههههههههههههههههههههههههههه
خوش نظام مؤسسه تسعى للتطوير .مين اللي قال لك بعد التدريب .هل تعلم ما هو معنى العقد ..العقد هو شريعة المتعاقدين وهو الوثيقه الرسميه بين المتدرب و صاحب العمل و لايجوز ان تدرب المؤسسه او تقبل اي موظف الا بعد توقيع العقد ويكون ثلاثة اشهر تحت التدريب ويحق للمؤسسه عدم قبول اي متدرب في خلال هذ الفتره على ان تدفع له رواتب هذه الثلاثة اشهر ...وكيف تمنح المؤسسه شهادة اجيتاز الدوره والموظف غير رسمي ..اهــ يا قلبي .اسكت احسن ..ياشباب العرب و ياشباب البريد وياشياب البريد انتبهوا ا لمستقبلكم ترى بالحمض احد ...ترى اخوانكم في الاداره لا زالوا يتعلمون فينا كيفية ادارة المؤسسه ونحن في السنه الثالثة من التطوير .
اللهم اني بلغت فأشهد..
رد مع اقتباس