zone
الله يحييك .. ومعاذ الله أن تكون محبطاً بل أن البريد قائم على سواعد أهل الخبرة ..
عموماً أحييك ولك الشكر ...


ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

الفارس
فارس الزعيم العملاق
الله يحييك ويا هلا .. بالنسبة للترقية ..فإن لها معايير ومن أهمها تقويم الأداء وفق ما تضمنه التعميم الأخير من الرئيس المتضمن ضرورة تقييم الموظفين وفق الضوابط المتعلقة بالانتظام ، ومن بلغ غيابه أو جزاءاته بسبب مخالفات 3 أيام في السنة .. فإنه يستحق جيد جداً ومن بلغت أيام غيابه أوجزاءاته 5 أيام في السنة فإنه يستحق جيد ، ومن بلغت أيام غيابه أو جزاءاته 9 أيام في السنة فإنه يستحق ضعيف .. ومن زاد عن تسعة أيام فيستحق تقرير غير مرضي وهذا قد يؤدي إلى الفصل من الوظيفة ..

هذا من ناحية تقويم الأداء ...
ومن ناحية احتساب النقاط .. فهي تحتسب على أساس المؤهل +تقويم الأداء .. الخبرة +الدورات التدريبية .
بالطبع هناك أولويات في نظام الترقية الجديد على أساس تحسين أوضاع المجمدين من 1423هـ وما دون ولكن هذا في اعتقادي لا يعني إهمال البقية ...
بالنسبة لشهادة الرخصة الدولية icdl فهي مهمة وحسب تعميم الرئيس تحتسب بستة نقاط في الترقية

أرجو أن أكون وفقت في إفادتك .... وشكراً