أين الحقيقة لحقوق موظف البريد وبذمة من .فروقات بدل سكن ترقيات .
في الحقيقة .
لا أعلم لماذا تنشر مثل هذه الاشاعات في المنتدى والمنتديات الاخرى بان هناك اخبار تهم الموظفين .
لا اعلم لماذا هذا التوظيف والترويج .
لااعلم لماذا انتهاج هذا الاسلوب بالترويج والترغيب او بالاصح التغييب عن ماسبق ( الفروقات).
لا اعلم لماذا انتهاج الطمس عن اخطاء ارتكبها المسؤول بجهاز مؤسسة البريد .
لا اعلم لا اعلم لا اعلم ............................؟
ولكن مانعلمة ان هناك خطاء فادحا تم ارتكابة بحق الموظف البريدي بهذا الجهاز .وقد يكون إختلا..........لا أعلم والله يعلم بالكثير بما يدور .
في الحقيقة .
أتسائل ويتسأل الكثير من الموظفين كيف وكيف ومن فعل هذا وهل يعلم او لا يعلم الرئيس من له اليد الطولى بهذا الخطاء الفادح والقادح بكرامة موظف البريد .
في الحقيقة .
من منكم يعلم ان ماتم صرفة من فروقات هي ليست بفروقات وانما بتوزيع شرهات لاسكات الموظف من جراء كثرة وتكرار الاخطاء .
اخطاء يفتعلها المتنفذين وبعلم المسئول بهذا الجهاز .
أتسأل ويتسائل جميع الموظفين . كيف ؟
كيف تم حساب الفروقات لكل موظف .
ومن صادق على هذه الفروقات .
ومن الجهات التي حققت وباشرة هذا الخطاء وماهي الكيفية التي اتخذوها لاقرار التعويض عن هذا الخطاء الفادح والقاهر لكل موظف .
هل هناك أليه معروفة لدى المكتشفين لهذا الخطاء وتم تزويدة للمؤسسة ممثلتا بمعالي الرئيس وتم طمس معالمها والتصرف حسب مايريد او مايريدون .
اذالنقف أمام هذه الحقيقة ..... ((ماهي الالية ))واذا ظهرت الالية للملاء او لكل موظف حسب ماصرف له سوف تتضح الامور او تبقى بذمة الرئيس ويجب علية الامر بتزويد كل موظف بهذه الالية وكيفيفة حسابها مخصصة لكل موظف حتى يعلم الموظف ان هذا الخطاء قدم تم اكتشافة وإحتسابة بموجب هذه العملية الحسابية .
أين الشفافية بالتعامل مع حقوق الموظفين بهذا القطاع الذي يرزح تحت وطأة المسئولين البريديين لاكثر من أربعين عاما مضت . كل مسؤل يتربع على هذا القطاع ينتج له ضحايا منهم من تقاعد ومنهم على رأس العمل يعتصره القهر والاحساس بالظلم الجائر على ما امضاه من سنين عمره بهذا القطاع .
ياللعجب حقيقة والله اني لاعجب كثيرا ...،،،،،
كيف تم حساب من تم ترقيتة وإعطائة أربع علاوات أي اربع درجات في السلم بعد الترقية او اثناء الترقية وبالاخير يتم إحتساب لهم فروقات تفوق البعض من الموظفين المجمدين وغير المجمدين .( والله اني لست بحاسد ولكن اتعجب )
كيف يتم هذا التفاوت بين الموظفين ياعاااااااااااااااااااااااااالم كيف .؟
والله اني لاعجب ممن لا يخاف الله فينا وفي زملائنا ممن ارهقهم التفكير وقد ابعدهم تفكيرهم الى الكثير من التساؤلات .
واخيرا وليس بأخير فهناك الكثير من الاخطاء سوف تظهر ولكن ولكن ...( اذا علمنا كيف تم ترقية البعض والبعض الاخر احق ممن تم ترقيتهم سسسسسسسوف نعرف كيف تم حساب الفروقات بهذا التفاوت )
إذا سوف نعرف أيضا أن أمر خادم الحرمين لحقوقنا لم ينفذ كبدل السكن الذي يرفض رئيس البريد أن يتم صرفة من مخصصات البريد أسوت بالدوائر الاخرى كالصندوق الزراعي وغيره بدون المماطلة والتسويف واستغلال مخصصات البريد بمصالحهم الاخرى ,
هل يأتي يوما ونعلم أن البريد كغيرة من مما يثار قد أشترى شهادات الجودة بمستحقاتنا والله يعلم بحالنا ,.
وحسبنا الله ونعم الوكيل ووالله لدي الكثير مما اقولة ولكن لعي أوضحت ولمحت لبعض مما يدور في فلك البريد .
أتمنى أن يكون هذا الموضوع مطروح للجميع ويرفع للاستزادة ممن لدية اكثر وأعلم ويعلم .
((((((( منقول ))))))))
رد مع اقتباس