نظام الاجازات في مؤسسة البريد السعودي يحتاج الى وقفة تأمل من قبل المسؤلين لانه غير نظامي وغير عادل. وحتى تكون الرؤيا واضحه ,فأنه بإمكان الموظف اخذ إجازه اعتياديه لمدة خمسة أيام ولست مرات متتاليه مما سوف يجعل الموظف يتمتع بثلاثين يوم عمل بدون ايام الخميس و الجمع.... .وسوف يصبح لدى الموظف الذي يستخدم هذه الطريق اجازة لمدة 42 يوما اذا تم احتساب ستة اسابيع مضروبه في يومين ......التي هي ايام الخميس والجمع =12 يوما +30 يوما=42 يوما.......اما الموظف النظامي والذي ياخذ شهر متصل فأن اجازته تصبح 23 يوما فقط ..........اين الخلل يا ترى.....اترك لعلماء شئون الموظفين الاجابه................وعند اكتشاف الخلل لا مانع لدي من ابلاغ منتدى البريد العربي بما انني عضو مسجل به...
وجزاكم الله خيرا......
المفروض الاجازه هي 23 يوما عمل .تمنح للموظف بدون احتساب الخميس و الجمع......
لنه 31 يوما اذا اسقطت منها 8 ايام فسوف يصبح لديك 21+ 2+ 23 يوم عمل
4 * 7= 28
28 -8=20
20+3=23
...........
رد مع اقتباس