سعادة مدير عام الشؤن الماليه و الاداريه....الموقر
السلام عليكم و رحمة الله و اشرف و ازكى و انبل تحياتي..
اما بعد..
سيدي لايخفى على سعادتكم بانه تم تحويل مؤسسة البريد السعودي من نظام الديوان الى نظام العمل بناء على امر ملكي صريح و واضح( بالرغم من ما يشوبه من غموض في التطبيق من قبل الديوان) و إن مؤسسة البريد يوجد بها فئتين من الموظفين الفئه الاولى هم الموظفين الرسميين و الفئه الثانيه هم الموظفين الذين على بند الاجور و هذه الفئه اصلا تخضع لنظام العمل .ونحن جميعا في المؤسسه نسعى للتحول الى نظام العمل ..وحل جميع العوائق التي تقف في وجه هذا التحول .الا ان مؤسسة البريد الان تحول الموظفين العاملين على نظام العمل الى نظام الديوان مرة اخرى وهذا ما يسمى بالترسيم تطبيقا للامر الملكي بهذا الخصوص و الذي يشمل ايضا مؤسسة البريد السعودي( التي في فترة اعاره) وهذا سوف يخلق مشكله جديده لعملية تحويل مؤسسة البريد الى نظام العمل ..فأصبحنا لسنا موظفين رسميين خاصعين لنظام محدد واصبح زملاؤنا الذين على بند الاجور ليس خاضعين لنظام محدد ايضا فلم يعد ينطبق علينا كلا الامرين الملكيين سواءا في التحويل او في الترسيم. نرجوا من سعادتكم العمل على مخاطبة المسؤلين لتحديد النظام الذي تعمل عليه المؤسسه..فالموظفين يضعون ثقتهم الكامله بقيادة المؤسسه متملثه بسعادة الدكتور الرئيس العام
و نائبه و ارجو ان لا يكون هناك غمط لحقوق الموظف باسم النظام المفقود...
هذا وتقبلوا احترامي
و دمتم..
رد مع اقتباس