الله المستعان , ذكرتني بقرار اللي ما يتسماش وفحواه ان الموظف الذي يتغيب عن دوام يوم الخميس يجازى بخصم يوم وعند تكرار الغياب يضاعف الجزاء , وصل الأمر لدرجة أنه تم خصم أربعة أيام بحجة غياب الموظف عن الدوام للمرة الثالثة , تخيلوا يا اخوان تغيب يوم يخصم عليك اربع أيام طبعاً ناهيك عن وحود مخالفات لنظام الخدمة في ما يختص بالتعويض عن التكليف في الإجازات الرسمية ..إلى الحين القرار هذا موجود !!!؟؟؟ , ما فيك حيلة ياللي في بالي .. ماشاء الله عليك في كل أرض لك باقعة !!ياخذ اجازه من غير ما احد يوقع له تأمين عمله
:
:
التعميم هذا على موزعين اللي على نظام العقود اما الرسميين فلايبدو لي ولست أكيدا من انه يوجد فقرة بالعقود الموقعة مع الموظفين الجدد تنص على العمل 8 ساعات يومياً لمدة ستة أيام في الأسبوع ,,التفرقه في التعامل من الموظفين لا يجيزها النظام وسواء كان الموظف رسمي ام على نظام العمل
دمتم بود
رد مع اقتباس