معاقبة المجتهد ومكأفة المفرط

[U-P-U]

للأسف الشديد لايجود اي تفاهم مع رئيسك مدام المصالح الشخصية هي الاولوية عنده والصلاحيات المطلقة , وعند المدير او في البريد اي مشكلة لا يمكن ان تتجاوز مديرك والا تخرج من ادارة وان فعل سيتعرض الى مزيد من الضغوظ واقل شي ان يتم نقلة الى الطائف او جدة بعد السؤال عن مكان اقامتك ثم لماذا لا يقوم البريد بحماية الموظف المجتهد وبنسبة كونة بشر يصيب ويخطي في البريد المدير لا يخطي فقط الموظف وهو كبش فداء للمدير في اي وقت وبنسبة مع ادارة المنطقة ومع مديريالادارة فهنالك صراع مخفي والجميع يعرف في بريد جدة

أخي الكريم ، لا ينبغي أن نحكم على الأمور قبل التجربة

هل حاولت فعلا التفاهم مع رئيسك ؟

خذ نصيحتي ، حاول أن تأخذ رابط هذا المقال وأن ترسله لرئيسك عبر بريده الإلكتروني ، وانظر الفرق .

[عميد واصل]

جزالك الله خيرا يا خي واشهد انسان صالح لكن ايش رايك تم محاولة تفاهم معه ومع أخواني المشرفين لكن لاحياة لمن تنادي لا ويتجرى بالقول ان تم مسائلته في ابسط شي يقول تجديد دماء او عقول وللعلم المدير الاسبوع هذا وضع زوج بنته مراقب نقطة بعد مكان ميداني بدلا من الموظف الحالي بزعم عدم كفائته بدون تحقيق معه او مسأله و دليل على معرفة المدير بعدم تعرضة للمسائلة في حاله الشكوى وله الف مخرج طبعا نفسيه الشباب واصل تعاني من تهميش ونظرة دونيه لهم واصبح بعضهم يردد لماذا اجتهد وقريب المدير مرتاح في المكتب ولايتعرض لشمس لوكان من اجتهاده لشهدنا له لكن لايزال قريب المديرا ولى وللمعلوميه للمدير التوزيع يشرف على جدة ومكة والطائف ولاسف نفس القصة

[ردادي]

يا أخي اتركك من السلبية وحرر ورقة بتوقيعك وبتوقيع خمسة أو ستة من زملائك في القسم
وارفع شكوى فيه لمعالي رئيس المؤسسة
وصدقني ما يقعد ولا ساعة على الكرسي حقه


في الكويت أمس جالسين يحققوا مع وزير الدولة من عائلة الصباح

وحنا هنا مو قادرين على رئيس توزيع ؟

[عميد واصل]

طالما وجوده وجود منفعه لاطراف أخرى أنت صدقني سيبقى مالم تتغير الادارة العليا وتقيمهم ومحاسبتهم أو حتى استبدالهم بالناس تخاف الله