سعادة مدير ادارة الموارد البشرية ببريد
برفقه جدول يشتمل على بيانات منسوبيكم مكملي مدة الترقية على كافة المراتب*
آمل من سعادتكم مراجعة هذه البيانات , وفي حال وجود خطأ فيها أو عدم اكتمالها معالجة ذلك على الملف المرفق وكذلك تعديله بالنظام ( ملف الموظف الالكتروني ) على أن تشمل المراجعة الاتي :
*
أولا: التحقق من المرفق (بيانات مكملي مدة الترقية ) وفقاً* للآتي :
*
1-**** محضر الترقية لكافة المراتب لمكملي مدة الترقية حتى تاريخ 22/12/1439هـ .
2-**** التحقق من صحة واكتمال البيانات التالية (مسمى الوظيفة , تاريخ الحصول على المرتبة الحالية , المؤهل العلمي , تقويم الاداء لأخر ثلاث سنوات , عدد سنوات تجمد العلاوة , التقارير الطبية , ايام الغياب , العقوبات الادارية والتي تشمل الإنذارات والجزاءات فيما عدا (حسم الجزاء نظير ساعات تأخير).
3-**** التحقق بان جميع من وردت اسماؤهم في البيان مكملي مدة الترقية الثلاث سنوات حتى تاريخ 22/12/1439هـ .
4-**** الاخذ في الاعتبار من تم نقل خدماتهم الى المؤسسة , وموافاتنا ببياناتهم في حال عدم ادراجهم في البيان .
5-**** موافاتنا باسماء الموظفين الذين اكملوا مدة الترقية ولم ترد اسماؤهم في البيان .
6-**** موافاتنا بالتقرير الطبي المعتمد من الهيئة الطبية لمن يعانون من أمراض مزمنة أو خطيرة .
*
*
ثانياً : تحديد مدراء الوحدات الادارية لديكم والمشمولة بمعايير الترقيات المعتمدة كوظائف قيادية (( مدير عام , مساعد المدير العام , مدير ادارة , مدراء برد المحافظات)) من واقع الهيكل .
*
نأمل الاطلاع وتكثيف الجهد في مراجعة البيانات والتأكيد على صحتها وعند تعديل أي معلومة بالمرفق يجب تغيير لون الخط وتضليل الخلية مع ضرورة ان يتم التعديل ايضاً على ملف الموظف الالكتروني، وإعادة ارسال الملف في مدة أقصاها نهاية دوام يوم الخميس الموافق 26-12-1439هـ .
*