عزيزي
نحن نتكلم عن ادارة ترغب في تنسيق موظفيها بجميع وسائل الضغط
وكان حديثي عن الالتزامات المترتبه على راتب الموظف وكل موظق وله ظروفه الخاصة التي يقدرها بنفسه انا لست من مؤيدي التقاعد المبكر لمن ليس لديه مشروع يمكن ان يغطي هامش الخسارة في نقص الراتب
ولكن حديثي عن ٣٠سنة انه يمكنه من ٧٥% من الراتب الاساسي .
ومادون ذلك فقط ٥٠% وهي بقدر التزاماته من اقساط وخلافه .
لا للتقاعد المبكر