موظف البريد ونفسيات التغيير

[صامت عجيب]

بسم الله الرحمن الرحيم
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته


حياك الله اخي الصحراوي معنا ويا هلا بك

اسعدنا انضمامك لنا وسعدنا اكثر بهذه الاطلالة التي تنم عن فكر واعي لدى شخصك الكريم ...


في الحقيقةمثل هذه المواضيع مهمة للغاية لنا كمنسوبين للمؤسسة وللمسؤلين لكي يطلعوا على فكر موظف البريد...

نعم اخي هذا ما نحتاج اليه حاليا كيف نواكب نحن الموظفين هذا التطور ....


بارك الله فيك
ولي عودة بمشئية الله

[صحراوي]

لاشك ااخوانى ان المحفزات لها دور رئيسى فى ان الموظف يعطى والمؤسسه فى الاونه الاخيره بدئت فى النظر بهذه المسائل حتى انهم كانوا فيما مضى الموظف الذى لايقدم عمل طيب ينقل الى قسم التوزيع الآن ننظر الى قسم التوزيع بالمؤسسه بعد ان ادخلوا اليه التقنيات الحديثه ووضعوا كل المحفزات اصبح اكثر الموظفين يتمنون ان يكونوا موزعين وحسب ماسمعنا ان ماتنوى المؤسسه اعطائه الموظف كفيل بتغيير اشياء كانت ثابته بعلقية موظف البريد والزيادات الاخيره والعلاج المجانى ماهى الابدايه والقادم احسن مع المؤسسه .

بس هناالنداء للموظف هل انت جاهز نتمنى ان نسمع الاجابه من جميع الاعضاء

اشكر كل من مر وعقب والله الموفق