كل هالخبرات وماهو فاهم ان راحت الموظفين وشعورهم بالانتماء والاعتزلز في عملهم له مردود كبير على الانتاجيه
شغال من جاء وهو تحطيم في الموظفين واحباطهم انا اشك في شهايدة وخبراته ويتكثرهم الي مناصب على الفاضي ماغير الواسطه والتوصيات والشليه هي اكبر شهايدهم