التقييم تترتب عليه أمور

[بس كذا]

كيف يكون التقييم من إختصاص المدير المباشر وهم اجبروه وأجبروا الجميع على تقييم 91 ٪ ؟؟ وكيف يتم تقييمي من مدير لا يحضر للعمل الا ايام قليله و يجهل بالانظمة وتم تعيينه بموجب الواسطة فقط ؟؟تعرضنا لظلم كبير في التقييم السابق و في الترقيات .. اللهم أنصرنا على من ظلمنا

91% هذا مؤشر المؤسسة ،و لكن لا يعني أن الجميع لا يتجاوزه ، فكل إدارة فيها الموظف الذي لا يستحق 91% يؤخذ منه و يمنح المجتهد اعلى من ال91% ، هذا هو بكل بساطة.تحسن المؤشر مرهون بأداء القطاعات و موظفيها ، و آمل من معالي الرئيس أن يستثني قطاع التوزيع من هذا و لا ينقص من حقهم شيئا ، و أن يتم منحهم اعلى أداء ممكن ،و المكافأة السنوية كاملة .