للعلم اخي ابو مشعل في السابق كان موجود مكافئة تسمى مكافئه تشجيعيه ( تمنع لاصحاب المحسوبيات والحبايب ) وتصرف بالخفاء
ولكن الحاصل الان هو لجعل التقييم يشمل الجميع بدال الرسميين فقط الموضح في اللائحة لان العقود يستلمون بدل سكن ثلاثة رواتب
الان تم جمعها بمكافئة تسمى مكافئة تقييم الاداء
حقق التوقعات
تجاوز التوقعات
تجاوز التوقعات بشكل كبير
الخ
علما بان اغلب من حصل على ثلاثة رواتب حرفيا لا يعمل انما يعمل عنه فقط هو مجرد مراسل افعلوا اكتبوا اطلبوا
هل تتخيل انك تكافح وتعمل وتجتهد وتبذل قصارى جهدك وبالاخير يتم مساواتك بشخص لا عقليه ولا جهد ولا انتاج ولا اي مجهود يذكر
اللهم انه محسوب على مدير من بعيد لبعيد ويعمل لصالح هالمدير
والمستشارين والمشرفين من هم اعلى من مدراء العموم لا ارى لا اسمع لا اتحدث وهذا يمسى الغباء الاداري بكل ماتعنيه الكلمة
هل يعقل معالي الرئيس ومستشاريه في كل مقابله شكرا شكرا شكرا ابطالنا شكرا ابنائنا شكرا جنود الميدان
واخرتها يامدراء قموا ؟
الشكر لمين يامعالي الرئيس ؟
لمن تحضن براد القهوه والشاهي ويوجه بالواتس اب وبالمكالمات ؟
والبعض منهم ياشباب عطونا افكار واخرتها ياخذها وينسبها لنفسه ؟
موظفين في قطاعات انتقلوا لقاعات اخرى بسبب الترقية ولم يمضي علىى وجودهم في تلك الادارة اكثر من ستة اشهر وياخذ تقييم اعلى ممن له خبره واجتهاد وكفاح وهذا لا يملك من الخبرة الا عدة اشهر وطول سنواته في الوظيفه يعمل في مجال اخر مخالف بتاتا لعمله الحالي وينسب له الفضل والتقييم الاعلى ؟
اين عقول مسئولينا ؟