الأخ ابو سلمان لقد طرحت موضوع هام جدا وبطريقه رائعه نتمنى ان يستفيد الجميع منهالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة إداري
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
الأخ ابو سلمان لقد طرحت موضوع هام جدا وبطريقه رائعه نتمنى ان يستفيد الجميع منه
من مواضيع المجهوووول :
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
[align=center]اخي الغالي إداري
تحية ملؤها الحب والتقدير لشخصك النبيل
وشاكرا ومقدرا تواصلكم
والله يحفظكم ويرعاكم [/align]
من مواضيع ابوسلمان :
{اللهم أدخلني مدخل صدقٍ وأخرجني مخرج صدقٍ واجعل لي من لدنك سلطاناً نصيرا }
( اللهم لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك )
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
الأخ العزيــــــز: أبوسلمان
أحسنت وأبدعت وأوجزت فوالله لانمل من دفق أناملكم 00 المزيد 00 المزيد أباسلمان نحن بحاجة لمثل تلك المقالات المؤثرة على نبض الشارع البريدي0
نحس وكأننا نولد من جديد 00 بارك الله فيك وسدد خطاك ونفع بتوجيهاتك القيمة0
============
من مواضيع الشويلعي :
( سبحانك وبحمدك سبحان الله العظيم)
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
شكراً لك اخي ابو سلمان على هذه النصائح التي قلما نجدها اليوم
لاكن مع الأسف الشديد الكثير من موظفي البريد وفي جميع المناطق لايهمه التطوير ومتعود على كلمه (يارجال خلك سالم)؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟اهم شي الراتب كامل0
يجب ان يأتي التغيير ممن بيدهم القرار ويتم تفعيل التغيير من اعلى الى اسفل فعلى كاهل مدراء العموم الألمام بجميع سياسات المؤسسة حتى يتم اجبار الموظف على التغيير ولأدراك ان الماضي انتهى وانه سيتم تغيير من يرفض التغيير0((يجب على الكل ان يتغير ويواكب التغيير قبل ان يغير فعلاً ويفرض عليه))
اتمنى لجميع موظفي البريد رئيس ومرؤس التوفيق والله من وراء القصد
محبكم
من مواضيع اللورد :
اتمنى الخير للجميع
- السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
- تعميم خاص بالموظفين كثيري الاجازات المرضية...
- تعالو شوفو الوليد بن طلال (( وش سوى لكم ))
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
اخي العزيز المجهول
تحية ملؤها الحب والتقدير لشخصك النبيل
وشاكرا ومقدرا تواجدك
والله يحفظكم ويرعاكم
من مواضيع ابوسلمان :
{اللهم أدخلني مدخل صدقٍ وأخرجني مخرج صدقٍ واجعل لي من لدنك سلطاناً نصيرا }
( اللهم لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك )
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
اخي الفاضل الشويلعي
تحية ملؤها الحب والتقدير لشخصك النبيل
وشاكرا ومقدرا تواصلكم
والله يحفظكم ويرعاكم
من مواضيع ابوسلمان :
{اللهم أدخلني مدخل صدقٍ وأخرجني مخرج صدقٍ واجعل لي من لدنك سلطاناً نصيرا }
( اللهم لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك )
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
اخي العزيز اللورد
بأذن الله سوف يساهم الجميع في التغير , وما ذكرت اخي العزيز من مفايهم خاطئة لدى بعض الموظفين سوف تزول بالتوعية وغرس وإشاعة المفاهيم الصحيحه بين الموظفين , وحقيقة انها مهمة صعبة ولكن نحن متفائلون بان الجميع سوف يستشعر حجم المسؤلية ويساهمون بكل فاعلية في التغير
وتحية ملؤها الحب والتقدير لشخصك النبيل
وشاكرا ومقدرا تواجدك
والله يحفظكم ويرعاكم
من مواضيع ابوسلمان :
{اللهم أدخلني مدخل صدقٍ وأخرجني مخرج صدقٍ واجعل لي من لدنك سلطاناً نصيرا }
( اللهم لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك )
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
بارك الله فيك اخي الحبيب ابو سلمان الله بنفع بك الموسسه والاخوة البريدين اللهم امين امين
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
شكرا لك اخي الكريم ابو سلمان لطرح هذا الموضوع الهام فقد كتبت واجزلت فبارك الله فيك , فلابد من التغير ويجب ان يفهم جميع الموظفين هذا الأمرتماما,فلا عذر الان لآي مقصر ومتهاون
من مواضيع عبدالملك :
لن تعرف الطمأنينة والسعادة والسرور إذا لم تجلس في وادي
( الذاكرين ) و (بستان المسبحين ) و (نهر المستغفرين )
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
اخي الغالي صريح
تحية ملؤها الحب والتقدير لشخصك النبيل
وشاكرا ومقدرا تواصلكم
من مواضيع ابوسلمان :
{اللهم أدخلني مدخل صدقٍ وأخرجني مخرج صدقٍ واجعل لي من لدنك سلطاناً نصيرا }
( اللهم لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك )
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 3 (0 من الأعضاء و 3 زائر)
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس