موزعين واصل بالشرقية ... موظف المتابعة .. ينتقم منا

[Mr.Dark Shark!!]

لأ .. ما أتوقع فكلامي صحيح ولو كان غير ذلك أرجو الإفاده ..

فكلنا هنا نعمل في مؤسسة واحده فلا داعي لنشر غسيل الغير ولو أردنا نشر الغسيل " سنبهر الكل بالأخبار الغريبة والعجيبة والواسطات والناس إللي ماتداوم أو تهرب منالدوام أو توقع وتمشي أو توظف أولادها أو غيرها " ..

فلا داعي لنشر الغسيل كما قلت وأنا هنا مجرد موظف جديد لكن لا مانع من معرفة الكثير ^_^


على ما أعتقد الأخوان في واصل .. تم توظيفهم بطريقة جداً موفقه ..

وأقتبس كلام أحد الموزعين - مع احترامي له - رداً عليك هنا :

كيف تم توظيفنا بطريقة غير نظامية ؟؟؟؟

هل تعلم ان المتقدمين للوظائف بلغ عددهم 12000 الف شاب سعودي ..
وانهم بعد الفرز الاولي للشهادات والمؤهلات تقلص العدد الى 7012شاب ثم
تقلص العدد بعد الاختبار المبدئى الى 605 شاب ثم اختير 50شاب بناء على الامتحان النهائي والمقابلة الشخصية ...

وللعلم ان الاكثرية من 50موزع معدلاتهم تترواح مابين 98 و89 اى بدرجة جيدجدا مرتفع الي ممتاز جدا


وللعلم والاحاطة ان اكثرهم يملك شهادات خبرة فى خدمة العملاء والتعامل مع الجمهور حيث كانت مادة خدمة العملاء مادة اساسية فى الدراسة الجامعية


ثم ماذا دورة لمدة 6شهور تأهيلية للعمل البريد

ثم سنة يعملون بعقد سنوي مقطوع ودون اي مميزات اخرى من بدل نقل والمكرمة الملكية واخرى ممن تنعم بها وكل موظف حكومي ...

انني اجزم بل اقسم ان اي واحد من اى موزعين الشرقية قادر على تدريب المئات من الموظفين الجدد بكل كفاءة ...


هل تعلم انهم يشعرون بالغربة وهم فى بلدهم جراء تعامل باقى الموظفين معهم بروح الحسد؟؟

ويش رايك ؟؟


نبدأ نشن حرب وننبش وننشر غسيل الآخرين ؟؟

وبكذا خربنا علينا قبل ما نخرب عليهم ولو أني واثق بأن هم الأقوى - مسنودين بظهور قويه - فلن يأتيهم شي مهما حصل ..

إذا..

إبتسم فأنت في السعودية


تحياتي لك ,,
سيدأيمن

[مديون]

لأ .. ما أتوقع فكلامي صحيح ولو كان غير ذلك أرجو الإفاده ..

فكلنا هنا نعمل في مؤسسة واحده فلا داعي لنشر غسيل الغير ولو أردنا نشر الغسيل " سنبهر الكل بالأخبار الغريبة والعجيبة والواسطات والناس إللي ماتداوم أو تهرب منالدوام أو توقع وتمشي أو توظف أولادها أو غيرها " ..

فلا داعي لنشر الغسيل كما قلت وأنا هنا مجرد موظف جديد لكن لا مانع من معرفة الكثير ^_^


على ما أعتقد الأخوان في واصل .. تم توظيفهم بطريقة جداً موفقه ..

وأقتبس كلام أحد الموزعين - مع احترامي له - رداً عليك هنا :



ويش رايك ؟؟


نبدأ نشن حرب وننبش وننشر غسيل الآخرين ؟؟

وبكذا خربنا علينا قبل ما نخرب عليهم ولو أني واثق بأن هم الأقوى - مسنودين بظهور قويه - فلن يأتيهم شي مهما حصل ..

إذا..

إبتسم فأنت في السعودية


تحياتي لك ,,
سيدأيمن

اخي الكريم دارك شارك .اجعل حديثنا مختصر فقط في سؤالي .وهو كيف عرفت ان طريقة توظيف الزملاء في واصل صحيحه .اخي الكريم انا لا اشك بمؤهلات الزملاء في واصل .بل انا متاكد ان طريقة التوظيف غير صحيحه. يا اخي الكريم عندما يكون في البريد او اي دائره حكوميه وظيفه شاغره بالمرتبه السادسه ولديك 2000 موظف في المرتبه الرابعه وبعضهم يحمل الشهاده الجامعيه .فمن تعين عليها موظف جديد او موظف قديم لديك يعمل على نفس المهنه التي سوف توظف عليها الموظف الجديد من عشرين سنه.

[وادي السليكون]

لأ .. ما أتوقع فكلامي صحيح ولو كان غير ذلك أرجو الإفاده ..
فكلنا هنا نعمل في مؤسسة واحده فلا داعي لنشر غسيل الغير ولو أردنا نشر الغسيل " سنبهر الكل بالأخبار الغريبة والعجيبة والواسطات والناس إللي ماتداوم أو تهرب منالدوام أو توقع وتمشي أو توظف أولادها أو غيرها " ..

فلا داعي لنشر الغسيل كما قلت وأنا هنا مجرد موظف جديد لكن لا مانع من معرفة الكثير ^_^


على ما أعتقد الأخوان في واصل .. تم توظيفهم بطريقة جداً موفقه ..

وأقتبس كلام أحد الموزعين - مع احترامي له - رداً عليك هنا :



ويش رايك ؟؟


نبدأ نشن حرب وننبش وننشر غسيل الآخرين ؟؟

وبكذا خربنا علينا قبل ما نخرب عليهم ولو أني واثق بأن هم الأقوى - مسنودين بظهور قويه - فلن يأتيهم شي مهما حصل ..

إذا..

إبتسم فأنت في السعودية


تحياتي لك ,,
سيدأيمن

ما أتوقع فكلامي صحيح ولو كان غير ذلك أرجو الإفاده

الاخ الكريم .......Mr.Dark Shark!!;97926

الافاده من نص النظام المعمول به في المملكه العربيه السعوديه والمبني على اساس وقيم وتعاليم الشريعه المحمديه...هو انه لايجوز تعيين موظفين جدد على وظائف حديثه في اي قطاع الا بناء على ما ينص عليه النظام ..والنظام ينص على الاتي....

اولا..يتم المسابقه على الوظيفه داخليا حسب الاتي ..

المؤهل
ثم الخبره ثانيا
فإذا تساوى فيها موظفين يرقى عليها الاكبر سنا..
هذا هو نص و روح النظام المفقود من البريد بروحه وكافة اعضائه الداخليه و الخارجيه...

ويش رايك ؟؟


نبدأ نشن حرب وننبش وننشر غسيل الآخرين

اخي الكريم لم افهم ماذا تقصد بهذه الجمله .نحن نتحدث عن نظامية توظيف الزملاء في واصل من عدمها وانا يا اخي الكريم افتخر واعتز بزملائي في واصل وليس لهم اي ذنب لا من بعيد و لا من قريب في نظامية تعيينهم من عدمها ...يا اخي كل مشاركاتي موجهه للمسؤلين من خلال احداث تحدث في المؤسسه وليس لكم انتم بالذات..افهم ما اقصده بتعقل و رويه ..تحدث معي باسم النظام واذا كنت ليس لديك معلومات او اطلاع تام عليه فلا تقول بما ليس لك فيه علم ...

وسوف اذكر نص الماده الرسميه التي تؤيد الى ماذهبت اليه هذه الليله من نظام العمل ..