أستبشرنا وهللنا بعد تكليف الزميل : صالح الطياري خلفا للراحل فقيد بريد منطقة المدينةالمنورة المرحوم بأذن الله الزميل نبيل زمزمي رحمه الله .... وكان الاخ المدير الجديد في بداية التكليف الشهري متوازنا في أدارته للمنطقة البريدية بالمدينة نظرا لعدم ألمامه بوضعية التعامل مع موظفي البريد بالمدينة . وعندما منح الثقة من معالي رئيس مؤسسة البريد السعودي بالتكليف السنوي بدأ بوضع بصماته القوية ويتضح ذلك جليا من خلال القرارات التي أصدرها بحق الموظفين الذين لم تستفيد المنطقة البريدية بالمدينة منهم سوى توجيه دفة العمل كيفما أتفق دون خطط أو أستراتيجيات مدروسة لصالح البريد للاسف الشديد أضافة الى الحوافز الممنوحة لسعاداتهم بحكم مواقعهم وقربهم من الأدارة السابقة وسرعة تنفيذ الأوامر حتى الغير مشروعة مع أستغلال نفوذهم وسلطتهم أسوء أستغلال لمصالح شخصية . وهنا نشيد بهذه القرارات وهذه الخطوات بأبعاد هؤلاء وتجريدهم من سلطاتهم ( ولكن ولكن ولكن ولكن ولكن ولكن ) هناك بعض الوقفات مع المدير المكلف نتمنى أن يتسع صدر سعادته لسماعها أو بالأحرى رؤيتها من خلال هذه المساحة ... أولا / لا شك ولا ريب أن من حق أي مدير عام لقطاع أهلي أو حكومي ممارسة كافة الصلاحيات الممنوحة له وفق ضوابط ومعايير نظامية ليتحقق الهدف من هذه الممارسات يكون مردوده ايجابيا لصالح المنشأة التي يديرها ... وسؤالنا ( العريض) يأستاذ صالح وفقك الله ماهي المعايير التي تم ترشيحكم للموظفين الذين كلفتهم بالأدارات الحساسة ببريد منطقة المدينة المنورة وبعض مراكزها الحيوية !!! ثانيا / ماهو الدور أو الخطوات التي أتخذتموها تجاه الموظفين المحرومين بالبريد والحاصلين على شهادات جامعية وشهادات عليا وشهادات متخصصة في التقنية ... هل كان لهم نصيب في هذه التغييرات ام التهميش والتطنيش للأسف الشديد . ثالثا / لاحظنا رجوع التكتلات والأحزاب والشللية ضمن صفوف من حازوا على مكرماتكم بالبريد بعدما أبعدتم الأحزاب القديمة وذلك بهيكلة جديدة تم تشكيلها من قبلكم يتزعمهم المساعد ( القديم الجديد ) وبدعم من المساعد الآخر الذي لم نرى منه سوى أستجلاب بني قومه حتى يكونوا رأس حربة لسعادتكم يدعمهم القائد حلال مشاكل ( الموارد ) فأين ياسعادته الأنصاف المنشود والذي تطرقنا له في البداية ... هذا وللحديث تتمة ولكن ننتظر الأنصاف والعدل في مدينة المصطفى صلى الله عليه وسلم والله الهادي الى سواء السبيل .