أولا : راتبك التقاعدي سوف يكون كالآتي خصم شهرين من مكافآت نهاية الخدمة لتصبح أربعة أشهر بدلا من ستة أشهر بسبب طلبك التقاعد المبكر وليس هم- أي رواتب العشرة أشهر تعتبر ثمانية-وكذلك نقص مدة الخدمة والعلاوات والنسبة ومكافات رمضان ان وجدت مستقبلاً " نحول عدد سنوات الخدمة إلى أشهر فمثلا خدمتك، ٣٥ سنة وخمسة أشهر تصبح ٣٥ في ١٢ = ٤٢٠ شهر مع خمسة أشهر تصبح ٤٢٥ شهر نضربها في راتبك الأساسي مثلاً ١٠٣٠٠ على ٤٠ سنة (٤٨٠) شهر. ثانياً : لاتنس أن قلة سنوات الخدمة يعتبر قلة في راتبك التقاعدي مما يؤثر على مستواك المعيشي - ولن ينفعك ما أعطي لك لتتقاعد.ثالثا : لو تم تحويلك للوزارات الحكومية والمعروف أنها بدون بدلات أفضل لك من التقاعد المبكر - فمع نهاية الخدمة نظاميا تحصل على راتبك كاملا -لاتنس أن التقييم ظالم لو كنت بدون غياب وتأخير ومتعاون مع زملائك وتعمل زيادة في إجازات الموظفين اوغياب موطف فلن تعطى الدرجة التي تستحقها وهذا محبط وظلم - أخيرا أول من يدخل الجنة هم المساكين والضعفاء أما الظلمة سوف يحاسبون حسابا عسيرا -