النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: كيف يؤهل الموظف نفسه للعمل

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    الدولة
    ساعي بريد
    المشاركات
    1,207
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    كيف يؤهل الموظف نفسه للعمل

    [GLOW="CCCC33"] {رساله للجميع عنوانها:
    كيف تؤهل نفسك للعمل مستقبلا"}[/GLOW]
    أننالانجهل سوق العمل لدينا بدأ يتطور بشكل كبير وسريع والتنافس أصبح كبير وكما تعلمون البقاء للاصلح دائماً ، لذا أرى من وجهة نظري أن يبدأالموظف بالبحث دائمأ عن ما هو جديد ويحاول من خلالها أن يطبقها في المؤسسه التي يعمل بها وأن يكون ذلك من خلال الدخول في دورات تدريبية والتنافس على أشدة في القطاع الخاص ويظل التعامل الجيد مع نقاط القوة التى يمكن ان يكسبها الشخص في مجال عملة وتدعيمها ومعرفة نقاط الضعف لدية ومحاولة حلها وأن رسم الخطط الميدانيه وتحديد الإهداف وتطوير النفس والذات وأخذ روح المبادرة بالعمل والإلتزام باخلاقيات العمل من النقاط المهمة التى لابد للموظف الجيد تدعيمها والحرص عليها فهي مفتاح لكل نجاح وأن يهيئ نفسه للمستقبل الأفضل لأنه سيكون أحد الإستثمارات المراهن عليها في سوق العمل ........................
    وأتمناللجميـــــــــــــع فهم هذه الرساله وماتهدف إليه
    التعديل الأخير تم بواسطة ضيف لله الرشيدى ; 02-28-2006 الساعة 08:53 PM

    من مواضيع ضيف لله الرشيدى :

    قال تعالى :
    ( خُذِ الْعَفْوَ وَأْمُرْ بِالْعُرْفِ وَأَعْرِضْ عَنِ الْجَاهِلِينَ )
    وَعِبَادُ الرَّحْمَنِ الَّذِينَ يَمْشُونَ عَلَى الْأَرْضِ هَوْناً وَإِذَا خَاطَبَهُمُ الْجَاهِلُونَ قَالُوا سَلَاماً
    \
    لتواصل
    merit-1404@hotmail.com

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Sep 2005
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    1,988
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ضيف لله الرشيدى
    [GLOW="CCCC33"] {رساله للجميع عنوانها:
    كيف تؤهل نفسك للعمل مستقبلا"}[/GLOW]
    أننالانجهل سوق العمل لدينا بدأ يتطور بشكل كبير وسريع والتنافس أصبح كبير وكما تعلمون البقاء للاصلح دائماً ، لذا أرى من وجهة نظري أن يبدأالموظف بالبحث دائمأ عن ما هو جديد ويحاول من خلالها أن يطبقها في المؤسسه التي يعمل بها وأن يكون ذلك من خلال الدخول في دورات تدريبية

    نعم ( أخواني ) ..............

    هي نصيحة " غالية " مـــن قلب محب ( لكم ) يابريدين

    ضيف الله ... دقيت على الوتر ( الحساس )

    نعم .. أحبابي منسوبين ( مؤسستنا الفتية )

    صدق حبيبي: ( الرشيدي )

    واضيف على كلامه :

    إن النجاح والفاعلية والإنتاج هدف كل إنسان بل وإن كان الإنسان فاشلا لا يريد أن يسمع أنه فاشل فتعال معي أخي وتأمل في كل مرحلة من هذه المراحل للنجاح .

    1) إبدا بنفسك أنت المبتدأ وأنت المنطلق والإنتاج فأول طريق النجاح في الحياة النجاح في إدارة ذاتك والتعامل معها (( إن الله لا يغير ما بقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم )) تأمل يقل الله حتى يغيروا أنفسهم ما بأنفسهم فابدأ بالنقد الذاتي لنفسك وتنمية مواهبك .
    2) ثق بنفسك ولا شئ أضر على الإنسان من عدم ثقته بنفسه ولا شئ يهدم الثقة بالنفس أكثر من الجهل بها وعظم الجهل بنفسك احتقارها ومنعها من المبادرة والإيجابية ولا نقصد بالثقة الكبر والغرور فالصالح للخطابة مثلا لم يكن خطيبا في عشية وضحاها بل ابدأ وبادر وجرب في محيط صغير ثم في أكبر وأكبر حتى تصبح خطيبا بارعا وكذلك المدير الناجح والتاجر الناجح .

    وقفـــة :
    قارن نفسك برجل كان عبدا أسودا أعورا أفطسا وأعرجا وأشل ثم عمي هل هو أحسن منك في شئ لا .. لكنه رجل ناجح إنه عطاء بن أبي رباح كان مفتي مكة بأكملها وهذا لم يأتي من فراغ بل من علم وطلب علم ومجالسة ومزاحمة وإيجابية .

    3) صارح نفسك خذ ورقة واكتب قدراتك ومهاراتك ومميزاتك وقارن بين العمل وهذه الطاقات .
    4) طور نفسك بعد تحديد نقاط القوة والضعف طور نفسك واعلم أن أحب الأعمال إلى الله أدومها وإن قل

    وتذكر :

    من لي بمثل مشيك المدلل *** تمشي الهوينا وتجئ في الأول

    5) كل أمر تريد أن تنجح فيه مارس ومارس فيه حتى تبدع فيه فالممارسة وسيلة للنجاح تريد أن تكون خطيبا مارس .. ذلك والنجاح سيكون نصيب المتقدم والممارس فهذا بن حزم يكتب في كتابه مداواة النفوس 10 عيوب كانت فيه تخلص منها .

    6) الإدارة الصلبة :
    النجاح مرهون بقوة الإرادة ما لم يكن عندك إرادة أنت فاشل وصاحب الإرادة يتحكم في سلوكه ويوجه أهدافه وغاياته
    قال تعالى :
    (( ولو أرادوا الخروج لأعدوا له عدة )) ..
    القضية قضية إرادة فل أرادوا لجاهدوا وأصحاب الإرادة جاهدوا والإرادة هي قوة مركبة من الحاجة والميل والأمل ، فالمريض محتاج للعلاج وعنده رغبة وميل للعلاج وعنده أمل في الشفاء لذلك كان عنده إرادة وهذا نصف العلاج .

    7) تخلص من أمراض الإرادة فالتخلية قبل التحلية وأمراض الإرادة :

    1- فقد الإندفاع .. إنسان يريد أن يخطب أو يتعلم لكنه فاقد الإندفاع .
    2- زيادة الإنفاع .. الفعل بدون بحث ودراسة وعلم وروية لا يؤدي نتائج حتى لو أدى إلى نتائج لكنها ليست المطلوبة فالعجلة غير مطلوبة .
    3- ضعف مستوى التدين .. عدم فهم الدين كما هو فهو يفهم الدين أنه تقوقع أو عمائم أو طقطقة مسابح أو همهمة أذكـار .

    الدين دين كفاح دين عمل دين جهاد ونجاح ..
    وكيف تريد أن تنجح وأنت ضعيف الإيمان ضعيف الإتصال بالله وليس لك وقفات للخلو مع مالك الملك .


    4- المجتمع والصحبة .. المجتمع والأصحاب الذين تعيش معهم إذا كانوا لا يعينونك على النجاح بل يثبطونك فالنجاح محال أنت تبني وغيرك يهدم وهذا يحتاج منك أن تهندس نفسك مع هذا المجتمع وكيف تتعايش معه وتمضي قدما .. وقف أخي مع حديث قاتل الـ 99 كانت نجاته تغير المكان السوء ) .
    4) قوي إرادتك .. وكيف تقويها ؟ ..
    لتعلم أولا أن الله هو و حده الذي إذا أراد شيئا أن يقول له كن فيكون وتأمل أخي
    وقفة النبي صلى الله عليه وسلم
    عندما كلمه عمه في شأن الدعوة وقريش " والله يا عم " قوة لا تضاهيها قوة ونقوي إرادتنا بأمور منها :

    1- إقنع نفسك لا تكن مترددا .. تدرس أولا تدرس .. تحفظ أو لا تحفظ .. تخطب أو لا تخطب ..
    2- ثقف ذهنك إقرأ كثيرا كثيرا ليكن زادك بالليل والنهار ..
    3- حبب إلى نفسك النظام في بيتك ومسجدك وعملك وحياتك كلها واحفظ هذه الحكمة ضع لكل شئ في مكانه ، وتأمل كم تضل عندما تبحث عن شئ في بيتك ومكتبتك ..
    4- إحرم نفسك شيئا اعتادته .. الحلوى مثلا بعد الأكل .. النوم في أوقات من اليوم .. الطعام .. غير مجرى حياتك .
    5- ابتكر وأبدع وأت بجديد ولا تقل لا جديد وليكن شعارك وإني لآت بجديد ولا تقل لا جديد وليكن شعارك وإني لآت بما لم تستطعه الأوائل ..
    6- تعرف على شخصيات ناجحة وخالطهم واقرأ عنهم من جميع المجالات ..
    7- غير بيئتك والسفر له فوائد عديدة ..
    8- حدد هدفك وليكن هدفا ساميا عاليا شامخا واجعل أهدافك الصغرى تحقق الهدف الكبير ..
    9- نظم وقتك حتى تستفيد منه وليكن التخطيط دليلك لذلك ..
    10- اكسب عدد كثير م الناس ليكونوا عونا لك لتنجح وتعاون معهم ليتعاونوا معك في تحقيق هدفك ..
    11- ساعد غيرك على النجاح وقد قيل إذا ردت أن تكون مهما فكن مهتما ، ولا يؤمن أحدكم حتى يحب لأخيه .
    12- كن متفائلا فلا ينجح اليائس والنبي صلى الله عليه وسلم يحب الفأل الحسن ...
    13- أولا وأخيرا ماهي علاقتك بربك:
    وقد يقال لماذا أخرت هذه النقطة وأقول إنني انتهجت نهجا نبويا فإن النبي صلى الله عليه وسلم قال تنكح المرأة لأربع وختم بالدين ليكون حاكما لا محكوما .. فكل ما ذكرناه من إرادة قوية وثقة وعلاقة مع الناس إذا كان موجودا وعلاقتك بالله فاشلة فالكل فاشل وإذا كانت معك تلك الصفات وعلاقتك بالله قوية نقول لك أبشر فإن بنيانك على تقوى وخير ..
    فيا أخي أذكر الله كثيرا واستعن به في كل أعمالك وأجتنب معصيته يوفقك .. والله الموفق والمعين ..
    ونختم بذكر حقائق لا تقبل الجدل ..
    الحقيقة الأولى : من لا يتقدم لا يبقى في موقعه بل يتقهقر .
    الحقيقة الثانية : قوة الأفكار لا تجدي مالم تقترن بالتغيير .
    الحقيقة الثالثة : الاستسلام للمألوف يخمد نار الفكر ..
    الحقيقة الرابعة : العقل خلق ليعمل والمعرفة الجيدة إذا لم تهدي للعمل فإنه يعطلها فالعلم للعمل .. فمطلوب من المؤمن أن لا يكون فاشلا في حياته وعاطلا بل نريد منه أن يكون نموذجا رائعا لكل الناس في عمله وجهاده ودعوته


    19سنه خامسة :
    بوعبد العزيز

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Jan 2005
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    5,279
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    كلام والله مثل العسل الصافي وهذا هو ( الان الميدان ياحميدان والا) لاكن اخواني كلا من العزيز/ضيف الله الرشيدي واخي العزيز/ 19 سنه خامسه نامل فقط ان تصل رسالتكم للجميع وان نجد الفرصة للجميع البريديين في الدورات على الاقل حلقات الدورات وان تكون اعطاء الفرصة حيث ان هناك موظفين يرغبون التطوير لاكن من يمدهم بها والحجة مافية ممن يقوم بالعمل الله يعطيكم العافية وان شاء الله ان يعم الفائدة للجميع من الدورات والعمل بها لتطوير الموظف ومن ثم نقدم الخدمة البريدية الممتازة والمنافسة الحقيقية امين

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Jun 2004
    الدولة
    إداري
    المشاركات
    1,295
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    شكرا لك أخي الكريم ( ضيف الله )
    وماقصرت بو عبدالعزيز في الإضافة الرائعة

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Dec 2005
    المشاركات
    262
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    السلام عليكم
    شكرا لك أخي ضيف لله الرشيدى على الموضوع الهادف فلو استخدم كل واحد منا هده النصائح في عمله كيفما كانت وضعيته داخل مؤسسته لو اجتهد كل منا وفكر في نتائج هدا الإجتهاد سواء عليه أو على الشركة التي يعمل بها لكنا في تقدم وازدهار واضح حتى ولو خطوة بخطوة مرحلة بمرحلة المهم نتائجها .
    وشكرا
    وفاء

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    الدولة
    ساعي بريد
    المشاركات
    1,207
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    الأخــــــــــــــوه:ابوعبدالعزيزويحيي والرمادي ووفاء
    [GLOW="FF9933"]مشكــــــــــورين على المرورو[/GLOW]
    التعديل الأخير تم بواسطة ضيف لله الرشيدى ; 03-02-2006 الساعة 05:08 PM

    من مواضيع ضيف لله الرشيدى :

    قال تعالى :
    ( خُذِ الْعَفْوَ وَأْمُرْ بِالْعُرْفِ وَأَعْرِضْ عَنِ الْجَاهِلِينَ )
    وَعِبَادُ الرَّحْمَنِ الَّذِينَ يَمْشُونَ عَلَى الْأَرْضِ هَوْناً وَإِذَا خَاطَبَهُمُ الْجَاهِلُونَ قَالُوا سَلَاماً
    \
    لتواصل
    merit-1404@hotmail.com

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. كيف تفقد مؤسسة البريد أفضل موظفيها ؟
    بواسطة بريد المدينة في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 3
    آخر مشاركة: 05-16-2018, 02:00 PM
  2. الإنتدابات وخارج الدوام وغيره..!!إلى من لا يهمه إلا نفسه ومن يهواهم حوله ..!!؟
    بواسطة البارق في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 0
    آخر مشاركة: 08-15-2011, 05:10 PM
  3. أفضل المواقع للعمل من خلال الانترنت بعدد الساعات
    بواسطة elgaafary في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 0
    آخر مشاركة: 03-23-2010, 09:16 PM
  4. كيف نكتسب الموظف
    بواسطة الغامض في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 6
    آخر مشاركة: 10-18-2006, 09:30 PM
  5. احتساب ساعات التأخير لفصل الموظف يخالف النظام
    بواسطة يحي الحذيفي في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 7
    آخر مشاركة: 06-24-2006, 06:06 PM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
admin@arapost.com
تابعنا
للتواصل معنا
admin@arapost.com