ودي اطرح بعض الأسئلة للنقاش

هل بأستطاعة موظف كان عملة سكرتير فقط ان يدير منطقة ! ؟؟

هل شاهدتم مفتشين إدارة المتابعة مبتسمين يوما من الأيام !؟؟ ولماذا هذا العبوس المخيم عليهم ؟؟

لماذا مفتشين إدارة المتابعة لايلقون السلام على الموظفين !؟؟

هل إدارة المتابعة صالحه للعمل ؟؟

ما هو سبب وجود بعض المدراء في مناصبهم بالرغم من فشلهم وتورطهم في أحداث كبيرة وقعت في البريد !!؟؟

متى ترتقي إدارات شئون الموظفين والمالية والخدمات والنقل في كل منطقة ويتعاملون مع زملائهم واخوانهم الذين يعملون في الإدارات الميدانية التعامل الجيد ويقومون بتسهيل كل ما يحتاجونة بدون كبرياء ولا تعجرف ؟؟

هل يمكن ان يستمر مسؤل في منصبة لسنين طويلة ولا يوجد له اي تحسين او تطوير يذكر !؟؟ ولماذا يستمر ؟؟

هل يمكن ان يستمر كل موظف غير منظبط وغير منتج في عملة ؟؟

ماهي قيمة الأعضاء المسجلين في المنتدى بدون اي مشاركة رغم عددهم الكبير ؟؟