النتائج 1 إلى 15 من 25

الموضوع: الشركه القابضه مفهوم خاطئ و سلبياتها

العرض المتطور

المشاركة السابقة المشاركة السابقة   المشاركة التالية المشاركة التالية
  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Apr 2015
    الدولة
    لوجه الله
    المشاركات
    867
    Thumbs Up/Down
    Received: 71/4
    Given: 3/0
    يعطيك العافيه اخوي على الموضوع
    ولكن اختف معك بعدة نقاط واتفق معك بعدة نقاط

    وراح اتكلم من وجهة نظر شخصيه

    اولا مؤسسة البريد السعودي لابد ان تكون هيئة مستقله تشرف على شركات الشحن ويكون تحتها البريد الممتاز الرسمي التوزيع الدي اتش ال ارامكس فيديكس زاجل الخ من الشركات الموجوده والتي تنافس البريد السعودي بكل احترافيه

    ثانيا لابد ان يتم تغيير النمط الاداري في مؤسسة البريد السعودي والكل عارف لما اغير نمط اداري يرتاح مع اي موظف الموظف راح يحاول يكسب عملاء اكثر

    ياعزيزي حتى بالمجلس بعض الناس ينحرج انه يقول انا شغال بالمؤسسة وبعض الموظفين ليس له اي انتماء للمؤسسة اللهم شغال لعب في لعب ولاعبها صح مع انه خطا عمله اللي يعمله بعكس لما تقابل واحد في دي اتش ال او ارامكس يقولك معليش اسف انا باشوف لك الموضوع ويراكض معك صح بعض الموظفين لديهم سيئين وليس الجميع وقلة ايضا خاصه الاجانب منهم في الشركات المذكوره
    وصح اوقات دوامهم متعبه ولكنها ممتعه لديهم ولديهم مرونه في العمل

    ثالث شي مؤسسة البريد السعودي لابد ان يكون لها تنوع في مصادر الدخل مو مشروع واحد وكل شوي تختار صيغه وهي نفس الخدمه !!

    رابع شي البريد مؤسسة حكوميه والمواطن لابد ان يثق فيها اكثر من اي شركة ثانيه لابد ان يسعى كل موظف للاعلان عن المؤسسة وعن خدماتها وكل موظف يعرف كل صغيره وكبيره بالخدمات وتكاتف الجميع بمواقع التواصل الاجتماعي لما احصل احد يشتكي انا كموظف اقدر اساعده افزع له اوصل صوته ابحث عن اشكاليته

    البريد مصدر رزق لي بعد الله سبحانه وتعالى كما انه مصدر رزق لاي موظف ينتمي لها الكيان من حقي ان المؤسسة ترغبني فيها ومن حقها علي ان ازيد دخلها بالمساعده في ذلك

    اما مسالة تقليل موظفين وبربسه وامور من نسج الخيال والمتضرر الموظف المغلوب على امره هي مسالة وقت وعقبها فينش نرجع من نقطة السالب ونحاول نبحث حلول عقب ماوقع الفاس بالراس

    فاتمنى من المسئولين ومجلس الشئون الاقتصاديه دراسة التحول من جميع النواحي سواء الوظيفية او الاداريه او الربحيه والانتاجيه ايضا

    وعلى فكره كل مارحت للمؤسسة لدي مراجعة هناك اقابل احد الموظفين واساله عن التحول يجيبني يقول يقولون قريب راح تزيد ساعات العمل بيسرحون موظفين

    طبعا حديثهم ينقل عن الادارات والمدراء

    لم يتحدث عن انتاجيه لم يتحدث عن زيادة دخل البريد اللهم زيادة اوقات عمل وتسريح موظفين

    طيب سرحنا زودنا وقت عمل بعدين ؟

    بقى الفين موظف على سبيل المثال وانت خدماتك هي هي ولا تغطي رواتب هالالفين وش تبي تسوي ترجع لوزارة المالية سلفه ؟

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Aug 2017
    الدولة
    تتر
    المشاركات
    71
    Thumbs Up/Down
    Received: 2/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة يارب عفوك مشاهدة المشاركة
    يعطيك العافيه اخوي على الموضوع
    ولكن اختف معك بعدة نقاط واتفق معك بعدة نقاط

    وراح اتكلم من وجهة نظر شخصيه

    اولا مؤسسة البريد السعودي لابد ان تكون هيئة مستقله تشرف على شركات الشحن ويكون تحتها البريد الممتاز الرسمي التوزيع الدي اتش ال ارامكس فيديكس زاجل الخ من الشركات الموجوده والتي تنافس البريد السعودي بكل احترافيه

    ثانيا لابد ان يتم تغيير النمط الاداري في مؤسسة البريد السعودي والكل عارف لما اغير نمط اداري يرتاح مع اي موظف الموظف راح يحاول يكسب عملاء اكثر

    ياعزيزي حتى بالمجلس بعض الناس ينحرج انه يقول انا شغال بالمؤسسة وبعض الموظفين ليس له اي انتماء للمؤسسة اللهم شغال لعب في لعب ولاعبها صح مع انه خطا عمله اللي يعمله بعكس لما تقابل واحد في دي اتش ال او ارامكس يقولك معليش اسف انا باشوف لك الموضوع ويراكض معك صح بعض الموظفين لديهم سيئين وليس الجميع وقلة ايضا خاصه الاجانب منهم في الشركات المذكوره
    وصح اوقات دوامهم متعبه ولكنها ممتعه لديهم ولديهم مرونه في العمل

    ثالث شي مؤسسة البريد السعودي لابد ان يكون لها تنوع في مصادر الدخل مو مشروع واحد وكل شوي تختار صيغه وهي نفس الخدمه !!

    رابع شي البريد مؤسسة حكوميه والمواطن لابد ان يثق فيها اكثر من اي شركة ثانيه لابد ان يسعى كل موظف للاعلان عن المؤسسة وعن خدماتها وكل موظف يعرف كل صغيره وكبيره بالخدمات وتكاتف الجميع بمواقع التواصل الاجتماعي لما احصل احد يشتكي انا كموظف اقدر اساعده افزع له اوصل صوته ابحث عن اشكاليته

    البريد مصدر رزق لي بعد الله سبحانه وتعالى كما انه مصدر رزق لاي موظف ينتمي لها الكيان من حقي ان المؤسسة ترغبني فيها ومن حقها علي ان ازيد دخلها بالمساعده في ذلك

    اما مسالة تقليل موظفين وبربسه وامور من نسج الخيال والمتضرر الموظف المغلوب على امره هي مسالة وقت وعقبها فينش نرجع من نقطة السالب ونحاول نبحث حلول عقب ماوقع الفاس بالراس

    فاتمنى من المسئولين ومجلس الشئون الاقتصاديه دراسة التحول من جميع النواحي سواء الوظيفية او الاداريه او الربحيه والانتاجيه ايضا

    وعلى فكره كل مارحت للمؤسسة لدي مراجعة هناك اقابل احد الموظفين واساله عن التحول يجيبني يقول يقولون قريب راح تزيد ساعات العمل بيسرحون موظفين

    طبعا حديثهم ينقل عن الادارات والمدراء

    لم يتحدث عن انتاجيه لم يتحدث عن زيادة دخل البريد اللهم زيادة اوقات عمل وتسريح موظفين

    طيب سرحنا زودنا وقت عمل بعدين ؟

    بقى الفين موظف على سبيل المثال وانت خدماتك هي هي ولا تغطي رواتب هالالفين وش تبي تسوي ترجع لوزارة المالية سلفه ؟
    اخي الكريم انا ما قلت انه البريد ما راح يكون له دخل او انه الناس ما يثقون فيه بالعكس البريد له دخل والناس يثقون فيله لكن دخله لا يقارن بشركه المياه الوطنيه او شركه الكهرباء مهما بلغت الجوده بل انه انت لو جمعت شركات سمسا ودي اتش ال وارامكس وفيديكس كلها ما توصل لدخل شركه الاتصالات او الكهرباء او المياه الوطنيه هذا بالاوراق والدفاتر المحاسبيه وبامكانك مراجعتها لانها للعلن لو حبيت في قائمه المراكز الماليه الخاصه بالشركات ....هذا الحين اول نقطه

    ثاني نقطه بالنسبه للتحول انا عشت التحول في البريد السعودي بدون ذكر قطاع لانه عندنا اربع شركات مشغله حاليا وهي 1-شركه الحوالات الماليه 2-شركه الخدمات البريديه
    3-شركه البريد الممتاز 4-شركه ناقل وبعض هذه الشركات طلبت موظفين من المؤسسه للتحول لديها بعقد تشغيلي يجدد
    كل سنه كما يدعون وبعض الموظفين استقال من البريد وانتقل الى احدى هذه الشركات وفيه منهم من طالب بالرجوع للمؤسسه وتم رفضه انا لا اذكر لك اشاعات او توقعات اخي الكريم انا احدثك عن واقع رأيته بأم عيني

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. الشركه والبريد
    بواسطة الناصفي في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 11
    آخر مشاركة: 04-23-2017, 06:30 AM
  2. مميزات الشركه القابضه
    بواسطة بريدي فاهم في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 25
    آخر مشاركة: 04-11-2015, 07:53 PM
  3. ما هي البطالة المقنعة؟ وما هي سلبياتها وحلولها ؟
    بواسطة سبارك في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 01-14-2015, 09:25 AM
  4. رجال أعمال يطالبون بتحديث خدمات بريد الخفجي لتلافي سلبياتها
    بواسطة ابو حسن في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 3
    آخر مشاركة: 11-28-2008, 06:24 PM
  5. مؤسسة البريد السعودي القابضه .......
    بواسطة abufuzan في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 10
    آخر مشاركة: 08-07-2006, 11:11 PM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
admin@arapost.com
تابعنا
للتواصل معنا
admin@arapost.com