إقـتـراح يــُـرضي الـجـمـيـع!!!

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مديون

مشكور اخوي ابو عدنان على هذا الاقتراح.ويجب ان يوضع التققيم لكاف اقسام المؤسسه.

---

أشكرك أخي مديون على شكرك!!!!

نعم أخي يجب أن يؤخذ بهذه الفكرة أو الإقتراح حتى ولو للدراسة ومن ثم التبني!!!!!

أخوك أبو عدنان!!!!

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة HWSBH

إقتراح ممتاز ويجب أن يصدر بة تعميم على جميع المناطق البريدية حتى يكون هناك إنصاف للموظفين الذين يعملون طول اليوم . لاسيما وان بعض الموظفين لايعمل خلال ساعات العمل إلا ساعة واحدة او أقل وباقي ساعات يقضية في مشاويرة الخاصة

---

أخي العزيز HWSBH


بارك الله فيك لدينا ولديك الخير!!!!!

فعند اعتماد لجان خاصة بمتابعة نتاج الموظف سوف لن تجد هذه المشاوير الخاصــّة في مجتمعنا البريدي!!!!

وفقك الله لما يحب ويرضى!!!

تحياتي!!!!

أبو عدنان

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بريد الشفا

اتمنى من المسؤلين مشاهدة اقتراحك وتبنيه لان لا يكون هناك ضلم على الموظف.
وجزاك الله خير اخي ابوعدنان

---

نعم أخي بريد الشفا عندما يخلص المتفانون ويتقاعس المحسوبون فإن تطبيق هذه الفكرة سوف يكون الفيصل بينهما والعدل المنصف للمتفاني بإذن الله!!!

شكراً لمرورك وتعليقك

أخوك أبو عدنان

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي السليكون

تعقيب على هذا الاقتراح الرائع......و الذي يجب ان يكون مدخل حقيقي لدراسة وضع تقييم يتظمن كافة اعمال البريد.....كل حسب وظيفته الفعليه وليس مسمى الوظيفه...

هذا الاقتراح ولو انه حاليا يوجد به قصور كثيره من حيث تقييم الموظف كما ذكر بعض الزملاء الذين لا يعملون عمل فيه انتاج.
لذى فأنه يجب على الزملاء في ادارة التطوير و الشؤن الاداريه وشؤن الموظفين من دراسة كافة الاعمال التي يقوم بها موظف البريد و توضع في جدول واحد ...ويتم تجربتها لتقييم الموظفين في نهاية هذه السنه كتقييم مبديء للتجربه فقط.....

بارك الله فيك اخي و صديقي العزيز ا((بو عدنان)) ا....ولو انك لا تظهر في المنتدى الا كل نهاية اسبوع......كأنك عطله اسبوعيه....ولكن ظهورك كظهور بدر 15.... .

---

بالرغم من أنني أعتز بالردود السابقة لزملائي إلا أن :

سؤال يحيرني ...... هل أنا أكتب هنا لأجل التطور والرقي لمؤسستنا وتبني الأفكار أم لتسلية القراء ؟؟؟؟

بمعنى أنني لا أجد دعماً لأفكاري أو مقترحاتي إلا من القلة القليلة في المنتدى فهل أنا أهذي ؟؟؟

أم أن هناك تحفظات على الردود؟؟؟

أرشدوني!!!!

أبو عدنان

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

أخوي ابو عدنان أشكرك على هالاقتراح الجميل إللي فعلا جاء على الجرح بس ماراح يطبق على ارض الواقع بتقولي ليش لآن بعض مدراء الإدارت غير متعلمين وبالنسبه لهم هذه الإقتراحات فلسفية أكثر مما هي ضروريه لانهم وبكل بساطه لايستوعبونها بالشكل الكامل لعدم حمل أغلبيتهم مؤهلات علميه وتجد بعضهم يتغنى بالخبرة ومدة عمله الطويله العلم ثم العلم اخوي ابو عدنان الم تسمع مقولة الرئيس الألماني هتلر قال عندما اسمع بالمثقفين اتحسس مسدسي وهو الرجل الذي كاد ان يحكم العالم لولا لطف الله ورحمته بنا لم يستطع ان يقف امام العلم والمتعلمين رغم وجود قوة جباره لديه

أخوي ابو عدنان انت لاتهذي بل تقول شعراً جميلا قال عمر ابن ابي ربيه ( مازال هذا الفتى يهذي حتى قال الشعر )

تحياتي لك اخوي آسف على الأطاله

اقتباس:

---

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رجل بريدي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

أخوي ابو عدنان أشكرك على هالاقتراح الجميل إللي فعلا جاء على الجرح بس ماراح يطبق على ارض الواقع بتقولي ليش لآن بعض مدراء الإدارت غير متعلمين وبالنسبه لهم هذه الإقتراحات فلسفية أكثر مما هي ضروريه لانهم وبكل بساطه لايستوعبونها بالشكل الكامل لعدم حمل أغلبيتهم مؤهلات علميه وتجد بعضهم يتغنى بالخبرة ومدة عمله الطويله العلم ثم العلم اخوي ابو عدنان الم تسمع مقولة الرئيس الألماني هتلر قال عندما اسمع بالمثقفين اتحسس مسدسي وهو الرجل الذي كاد ان يحكم العالم لولا لطف الله ورحمته بنا لم يستطع ان يقف امام العلم والمتعلمين رغم وجود قوة جباره لديه

أخوي ابو عدنان انت لاتهذي بل تقول شعراً جميلا قال عمر ابن ابي ربيه ( مازال هذا الفتى يهذي حتى قال الشعر )

تحياتي لك اخوي آسف على الأطاله

---

بارك الله فيك أخي رجل بريدي

فهل تعلم أخي بأن (( الواسطة والمحسوبية )) طغت حتى على صناع القرار وفي أي موقع تتوقعه وتتقوقعه....وقد اصبح الشاعر كما وصفت مكبوت الروئا والمقترح.....


الله كريم