تحاليل إجتهادية لأسباب عدم صرف فروقات التسكين وبدل السكن
تحاليل إجتهادية لأسباب عدم صرف فروقات التسكين وبدل السكن .
قررت فتح هذه الصفحة لنتسلى على فك غموض أسباب عدم صرف فروقات التسكين حتى لاننسى أو السكوت على عدم صرف حقوقنا الشرعية والنظامية لأننا لم نجد الشجاعة من مسئولين البريد في توضيح أسباب عدم صرف فروقات التسكين وبدل السكن.
ومن المؤكد فيه كثير من الأعضاء لديهم الخبرة الكافية في تحليل مشكلة أسباب عدم صرف فروقات التسكين وبدل السكن , لذا نأمل من جميع الأعضاء كتابة ما يروه من أسباب أو تحليل المشكلة التي تعترض مسئولين البريد السعودي في صرف مستحقات الموظفين .
وسأطرح لكم تحاليل إجتهادية لأسباب عدم صرف فروقات التسكين وبدل السكن التالية :
من المؤكد أن المسئول عن صرف مبلغ فروقات التسكين وبدل السكن وزارة المالية لأنها مسئولة مسئولية كاملة عن صرف جميع حقوق الموظفين من رواتب وفروقات وبدل سكن ويكون المسئول عن طلب هذه الحقوق مؤسسة البريد السعودي وتأخر صرف حقوق الموظفين يدل على ضعف شخصية ومكانة المسئولين في البريد السعودي .
ومن الأسباب التي أرى هي السبب في تأخر الصرف :
1- وجود موظفين عددهم ليس بالقليل درجات وظائفهم في أخر السلم أي في الدرجة 17 وعند التسكين لا يوجد مجال لتسكينهم مما يجب ترقيتهم حتى يفتح السلم لهم في المرتبه الجديدة لإرتباط درجات التسكين لنظام التقاعد أو التأمينات .ولا ينطبق على درجات التسكين المرسوم الملكي الجديد بخصوص استمرار صرف العلاوة السنوية للموظفين الذين خدمتهم أكثر من 8 سنوات لأن العلاوة الملكية لا تخضع لحسم التقاعد أو التأمينات وغير سارية المفعول بعد الترقية .
2- لا يوجد بند لصرف الفروقات من وزارة المالية والبريد ليس مسئول عن صرف الفروقات من إيراداته مما يجب الإرتباط في ترقية الموظفين المجمدين وصرف الفروقات في الميزانية القادمة .
وتقبلوا وافر تحياتي,,,
مسئولين البريد هم سبب تخبط الموظفين
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة esamzahd
المشكلة في الساحة البريدية انه لايوجد فيه صدق لماذا لايكون ناصح ويطمنو موظفين البريد من ناحية موضوع الفروقات او على الاقل يعطيهم امل او وضع حد تاريخ صرف الفروقات بدل من التخبط ويحتار موظف البريد وعقليته يودي وجيب
مسئولين البريد هم سبب تخبط الموظفين في نقل الأخبار الغير صحيحة
الساحة البريدية ليست مسئولة عن المشاركات فالمصداقية يتحملها الناشر و الناشر ليس بمسئول عن مصداقية الأخبار التي ترد إليه فكلها إجتهادات يشكر عليها ناقل الخبر ولكن المشكلة الحقيقية من مسئول البريد الذي أغفل حقوق الموظفين في معرفة مصير حقوقهم ويفترض إذا كانت هناك مطالبة فعليه بالفروقات لا يمنع أبدا بتزويد صورة للموظفين عن هذه المطالبة عن طريق تعميم رسمي يشعر الموظفين بأن المسئولين مهتمين بالمطالبة بحقوقهم علما بأن هذه الطريقة نظامية والطريقة المتبعة حاليا في البريد فقط غير صحيحة تسبب تخبط الموظفين في نقل الأخبار وتسبب لهم الإحباط مما يؤثر سلبا على تطوير مؤسسة البريد السعودي .!
شاكرا مروركم وتعليقكم الكريم ولكم تحياتي,,,
